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尤妮佳面试为三面
有三面：第一面HR对每个应聘者进行了解，并做了个笔试，翻译两段东西。 二面 群面，2对我们大概8个人，每个人都要回答问题， 三面 3个面试官对我一个，问题有些多，压力有点大
Q：你觉得最成功的是什么？

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匿名用户
产品研发工程师
确定通过感觉靠谱
首先是hr，然后部门主管，部门主管是日本人，所以一般进去先用日文打招呼，日本人总是喜欢这种方式，至少你要让对方知道你对日企有兴趣不会跳槽。自我介绍之后，主要是问了对他们的工作内容是否有所了解，然后稍微介绍了一下他们的工作，之后还会询问你自己意愿去哪个组，因为内部分成baby和famale两个组，分别负责纸尿裤和卫生巾。作为男生，还问了对卫生巾有什么看法，有没有抵触情绪。...查看更多
2 年前 发布
2
匿名用户
主管
确定通过确定通过
面试流程：首先是电话通知了你，什么时间地点去哪里面试； 然后就是接下来的一对一的面试：先是人事部的人员，然后是部门销售经理， 最后是公司总经理，反正问的都是那样的一般性问题，不是很难的。
包含1个问题，0个回答
Q：总之是大家都经常遇到的那些问题
2 年前 发布
匿名用户
市场助理
确定通过确定通过
两轮面试，hr先测试了日语水平，做了下自我介绍，然后对工作内容进行说明，还说了工资，问我能否接受。后面就是部门主管面试，聊了挺多，还问了血型，总体来说还挺愉快的，不压抑，很轻松。后来hr当场就告诉我通过了，感觉面试过程也不繁琐。
2 年前 发布
1
匿名用户
市场助理
确定通过确定通过
因为是日企 所以日语的交流水平也很重要 所以一面二面都会考察日语水平 一面有日语笔试 老板人很好 交流很顺利
2 年前 发布
匿名用户
市场助理
确定通过确定通过
面试一共两轮，但其实是三轮，因为第一次又有笔试又有人事的面试。笔试难度还是有点的，一共有4份卷子，翻译、性格测试、逻辑判断和心理题，人事就是简单针对简历问点问题，全程日语。第二面就是部门长和部门经理的面试，全程30分钟，日语，感觉还行吧~
2 年前 发布
匿名用户
品牌助理
确定通过确定通过
我一共参加了两面第一面就是HR面试，做三份试卷，逻辑思维判断，日语翻译和心理测试，总的来说量还是很大的，需要把握好时间第二面差不多隔了一天就来通知了，是MM和BM两个人一起面的，全程日语沟通，MM人还蛮好的，然后差不多当场就确定要我了总体来说难度还是有一些的，不过只要好好准备就没问题。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
市场助理
未通过未通过
一面是hr面的，基本用日语自我介绍，聊了一下。就用中文介绍工资什么的。大概过了几天，打电话来二面。然后挂了二面。四个人一起面，面试官是一个日本人和一个中国人。人都挺好的，不会紧张。
2 年前 发布

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