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整个面试比较传统吧 ...
整个面试比较传统吧 先是自我介绍 然后开始分组讨论一些问题 最后又扯一些谁谁谁表现好不好之类的东西 老总带着副书记还有技术部的人还有一个销售的 招的人大部分是销售和管理职位 可能做技术的 武汉理工的不是很想去的样子 最后过了一个多星期才发短信给的消息 就这些了
Q：自我介绍

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匿名用户
车身设计
确定通过确定通过
公司现在在苏州太仓。学校宣讲会之后会有个笔试关于性格，职业方向的测试，挺简单，投递纸质简历，然后发面试通知，带上成绩单和获奖证书复印件，面试内容主要先自我介绍，然后根据在校期间的项目提问一些内容，如实回答就好了。英语至少四级以上吧。
2 年前 发布
5
匿名用户
车身设计
未通过感觉没戏
七人一组，先分别简短地自我介绍，然后HR简单介绍了一下公司情况，随后一个技术领导开始挑简历细节来问，比如说你这个项目分几个大致步骤，用什么软件，结果大概是多少，和汽车相关吗等等。 面试结束是笔试，考CAE和机械的基本概念。
2 年前 发布
2
匿名用户
车身设计
确定通过感觉靠谱
刚开始打电话通知面试说是稍后有短信通知，但挂了之后一直没消息最后找不到地方也是挺坑的。过两天又打电话让记一下时间地点，才顺利到达面试现场。 面试过程分两轮，一轮技术面，二轮人事面，整个过程比较注重个人综合能力的体现，想不到人事面给的压力比技术面还大，虽然面试官比较犀利，但最终还是笑脸相送，感觉还不错吧。 ...查看更多
2 年前 发布
7
匿名用户
车身设计
确定通过感觉靠谱
我们是一行三人去该公司面试，先在接待人员处填好了表格，然后他们二人被通知上机操作，我被通知面谈。面试我的先是HR，谈了一些关于公司的情况，以及我对自己职位的期望，然后是个人情况的介绍，最后讨论了一下薪资的问题。 之后便是部门技术经理的面试，主要设计到一些专业上的问题，并且让在白板上按要求画了一些断面图，比如卡接结构之类的，最后谈及到了我对本公司以及汽车行业的一些看法。面谈到此结束，之后我去做了上级操作，测试题还算比较容易，之前也接触过类似的，做起来比较上手。 整个面试过程并不算很难，只要准备充分，基本没有问题。总之，自己有把握的肯定要说对，没有把握的尽量不要说错就可以了。 ...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
车身设计工程师
确定通过确定通过
主要问了两个问题：1、家庭情况：家的外地为何会选择长春，是否有打算长远发展；2、之前的工作经历：为何选择那份工作，为何又放弃了它，从中你有何收获，对自己的职业生涯有何规划。
包含1个问题，1个回答
Q：家的外地为何会选择长春，是否有打算长远发展?
2 年前 发布
匿名用户
车身设计工程师
确定通过感觉靠谱
直接是电话面试，和大通的车身设计主管面试，主管主要是根据简历上说的工作内容进行提问，对项目开发流程、输入输出资料、焊接、冲压知识，零件的技术问题都展开的问了一下，还是比较详细的，建议知道的就说知道，不知道就不要说，面试官技术能力还是很强的，蒙混不过去。
2 年前 发布
1
匿名用户
车身设计工程师
确定通过感觉靠谱
老套的面试流程，自我介绍，接下来就是看着我的简历一点一点抠，毫无新意，连自己想问什么都不知道，有一个问题可能我回答的不是他想要的，HR就在那一直说“说重点！说重点！”，根本不懂如何引导应聘者朝着自己需要的方向发展。
包含1个问题，1个回答
Q：你自己有什么优势？
2 年前 发布

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