面经详情

压力面试，言辞犀利，对履历打破砂锅问到底。至于通用问题和前面一位差不多。是否真诚招人存疑，有通过面试获取建议的嫌疑。小心被面试官掌控节奏而失去主动权，被动回答不可取，有来有回才是正解，被带节奏就失策了。想清楚问题的意图。回答问题前想清楚不要成为他人的磨刀石。注意避免套取信息和通过否定来压制你。当然，这很锻炼你在这种极端环境下言语表达、逻辑思考、灵活应变的能力。...查看更多

做题，逻辑思维和一些算术题，好久没做了，有些题真是没有耐心计算，搁在高中时候还算简单，但毕业两年全程做下来题目，有难度，需要静下心思考。面试官是两个人一起面试（hr和部门主管），简单做了自我介绍和以往工作经历，部门主管问的问题很有深度，整体感受挺好的。 就是办公大楼厕所是蹲坑，距离地铁上海体育馆还挺近的，500多米，距离方便。最好面试的时候有自己的活动策划想法，有爆破点。 ...查看更多

填了一个表格之后，HR直接让我去跟组长面试，过程也比较简单，就是自我介绍，工作经历等，然后是组长介绍公司和岗位以及行业的情况，但是HR没有给我面试是什么鬼，工资以及上下班时间等都不知道，也没有一个结果。 这个公司是做传统行业，目前在转行，做互联网的话，还是缺少点经验吧。 ...查看更多

网易考拉内容运营实习生，分为类目运营实习生和运营中心的内容运营实习生。我面试的是运营中心的内容实习生。首先，面试地点，都是在杭州网易大厦的C楼一楼。到了之后，会有前台行政人员通知你面试。实习生面试会有两轮到三轮，一般两轮就OK了。第一轮是主管面试。主管很nice。人很好。第一次面试没有带简历，她就会跟我一起聊之前的实习工作内容，总之第一轮比较简单。第二轮是HR面。面试的问题就比较专业。为什么你想要来这个工作？你对这个工作的工作内容的理解？你觉得你的优势是什么？同时还有对你的加班的看法等等，可能会有其他角度的问题，需要你的逻辑思维能力，最重要的就是理清思路，分点作答。这样就避免失误。祝大家面试顺利啦。...查看更多

面试得知公司想做的是一个文艺心灵类社区型app，目前还是产品打磨阶段，还没开始推广，只有两个人在做。感觉项目不是很有亮点吧，方向也不是很明晰。内容运营岗位就是在社区发日记和推荐电影书单这些，还有邀请微信读书用户体验产品，以后内容运营岗位是往社区运营和用户运营发展。 目前只买社保，公司70%，个人30%。 ...查看更多