面经详情

面试比较轻松，面试官挺和善的。
面试很正经严肃，先笔试，之后测试打字速度，最后是面试。面试之后根据个人意向安排试工，公司里大部分员工都是做网站编辑工作的，一进去全是噼里啪啦的打字声。面试时间较长，笔试题目不少，基本就是简述个人经历和对网站编辑工作的理解，面试较轻松。
笔试

相关推荐

匿名用户
驱动测试
确定通过感觉靠谱
联想对于实习生的要求不是很高，或者说是测试的要求不高，都是问一下生活学习的问题，没有技术上的问题，都是如何解决生活中的矛盾如何解决困难之类的。最后需要填一份中英翻译，还有两道考察观察力的题目，翻译不难，观察力那个也不难。
2 年前 发布
匿名用户
办公室主任
确定通过感觉靠谱
按照约定时间来到公司，环境不错，前台领我进了会议室，先做了笔试和IQ测试，然后人力资源的主管闻了一下简单的问题，无非就是介绍自己，对自己有什么规划，为什么离职一类的，半个小时就结束了。
包含1个问题，1个回答
Q：您为什么从上家公司离职？
2 年前 发布
1
匿名用户
客服行政
未通过未通过
感觉前面和项目经理人事专员沟通的还蛮愉快的，就是后来人事经理还要说复试一下，如果贵公司诚信招聘的话，不会让等待那么久吧，别人都很认真的态度去面试，当然也希望得到正确的回复啊，唉。人事经理有点过了。好多公司都毁在了挑剔的人事手里。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过感觉没戏
主要就是问了一下以前做了什么，然后就是一些基本知识。人力是个可爱的妹子，面试的面试官给人感觉技术相对靠谱，就是有点忽略行业背景。笔试也没有搞手写代码这种蛋疼的事。招人还是比较有诚意，只是我还没达到要求。
2 年前 发布
1
匿名用户
策划经理
未通过未通过
去面试，回答职场经历，说到刚工作的时候在报刊上写软文，HR居然问有没有留下什么证据。十几年的报纸，谁会留下证据吗。而带去的作品却只字不提要看。HR要看的是现在他面前这个人所积累的成功，还是要傲慢到翻家底儿呢？
2 年前 发布
匿名用户
环保工程师
确定通过感觉靠谱
面试主要有三部分。首先是人力初步面试，人力面试后会有技术经理面试，面试通过后会谈些待遇什么的。面试氛围还行，没那么紧张。大家好好准备，不用紧张。
包含1个问题，1个回答
Q：做过哪些项目有什么经验教训。
2 年前 发布
1
匿名用户
运营专员
确定通过确定通过
首先填简历表，然后等待HR面谈，接待我的是一个很瘦的长发美女，但是在面谈过程中会不停问关于过往的工作经历，对于过去公司的看法，还有来面试的原因和对本公司的看法，最后谈一下对自己的看法，问题比较多，大概谈了20分钟，然后运营经理面谈，大概问了一下工作经历，介绍了目前需要的岗位性质和我对这些的看法，也就十分钟不到吧，然后继续跟HR谈，这一次是谈薪酬，我比较傻，只是问了但是没有提出自己的预期月薪，可能他们就当我默认了吧，后来让我回去等通知，大概三天后接到电话让我准备入职资料，就这样稀里糊涂的进了，个人经验是面谈时一定要自信洒脱，在回答问题之前要快速组织语言，尽量表达有逻辑一点，不要暴露对过去工作经历的负面情绪，表现出自己阳光的一面，可能这个是HR要人的关键因素吧....查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：请说一下自己有哪些优缺点。
2 年前 发布
5

进入微信小程序

前往微信小程序，查看更多结果

立即前往
看准网聘才网聘才网面试经验聘才网面试经验：面试比较轻松，面试官挺和善的。