一面是电话面试，聊了很多运营的东西以及对游戏直播的认知和了解，包括现在几家大的直播平台的特色，包括怎么做，包括大主播等等，以及自己的一些想法，感觉还是文对题的。
二面是现场面试，还要求提前准备了四份补充材料，包括直播生态，优质主播，游戏测评，工作计划书（目标市场和现bigolive分析），坐了一个多小时车到番禺万达广场B1。
实话说本次面试感觉不怎么好主要有以下几点：1. 面试官没有提前了解简历材料，也没有看准备的四份补充材料（天知道我在上班加班出差年底最忙的时候赶这份材料花了多少时间）。这也导致了面试官在第二点考察的重点出现偏差。
2. 面试官本身是游戏出身，考察的重点基本全在于对游戏的认知，包括游戏中不同系统对游戏本身的影响，在rpg游戏当中，装备对游戏的影响，有什么特色之类的，各个系统是如何进行联动的，你觉得优势在于哪里以及劣势在于哪里，我回答了大四玩的一款网游天谕的装备系统和副本系统的联动，包括装备及装备材料的层级，装备的如何升星，副本是如何影响装备掉落的，装备对于角色养成及属性加成有什么特色，包括基本属性，特殊属性，技能加成等等。讲实话，这是我最想吐槽的，首先因为本身面的运营岗位，并不是游戏策划类岗位，运营相关的问题一个都没有提到，面试官深究对游戏的理解程度我觉得不是很恰当，当然我确实在这方面也根本没有准备，回答的很差。
3. 提到有什么问题的时候，我说如果能够顺利入职，需要提前准备什么吗？面试官说如果入职了当然有人教，但是我觉得可能最需要准备的是如何进行面试。当时内心就os，准备的对游戏直播的认识，对包括游戏主播的招聘，如何运营游戏内容，对主播如何进行培养，甚至包括对东南亚现状，bigolive情况的了解这些你有问一个？用户如何拉新，留存促活，如何快速进行变现这些问题也没问啊？你让我给一个运营岗位准备游戏策划的面试，可能有些跑错片场了。
总结：请各位面试官在面试前详细了解下资料，谢谢，如果觉得我的简历不符合要求，请不要约我面试。也不要同时在一面过了之后，让我准备四份材料，还不看，二面问的问题和普通公司一面没什么两样。年末了，请个假面试很困难的，耽误大家时间真的不爽。谢谢，以上！然后还是给面试官的态度点个赞吧，虽然在面试这块上极其不专业，但是全程态度很温和，在第一个对游戏的系统问题上也给了我准备时间，然后送我出去的。
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未通过
三轮
感觉没戏
确定通过