面经详情

总的来说谷川为新兴行业，公司对招人这块挺看重，我当时由公司总经理亲自面试，第一轮单面，第二轮群面，无领导小组讨论，难度不大，通过后进入一周考核期。考核期说实话很能看出一家公司怎样，经理太忙没时间管我们，只给了我们一大堆资料自己看，毫无重点，不知道自己要做什么。办公室有点压抑，没什么活力，大声说话什么的几乎没有。说是公司不加班，但到了下班时间都不会有人离开，最少加班一小时。后来的话一周考核结束我没通过，也是少有的吧，毕竟知道自己表现不行，那几天被毕设忙疯了，期间都是晚上一两点睡觉，没精力学习公司知识...查看更多

第一轮是HR面试，首先了解下你的专业背景和工作经验，初步了解情况后根据你个人的情况，匹配到相应的部门负责人那里进行第二轮面试，相对较简单，只要简单介绍下自己情况就可以。 第二轮比较关键，到了部门负责人那里，会问些跟工作内容相关的技能和经验，也会考察你的性格是否是踏实做事型，接下来坐等通知即可。一旦通知面试通过，要自己随时打电话与HR协调入职时间，部门负责人和HR可能有时沟通会出现问题，会耽误到面试人的具体入职时间，这个就要自己随机应变自己协调了。 ...查看更多

下午一点叫我去面试，午饭都没来得及吃。去了以后发现有好多人，十几二十个左右，都在等面试。我以为是群面，没想到是一个一个叫进去单独面。这下就是漫长的等待了，一个小时过去了才面了三四个人，效率太低了，最后都引起群愤了，完全不顾及大家的时间安排。最早来的人等了两个小时都有。接待的HR好像是个大学生，什么都不知道，连个水也不会倒。面试的据说是经理，就他一个人，旁边连个HR都没有，这怎么可能专业呢？完全就是总经理一人为大。面试感觉就是看你性格，性格喜欢就要，性格不喜欢就拜拜，这样真的很不专业。...查看更多