面经详情
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
未通过
上海及时雨小贷管培生。
当天去了有10几个同学,大家学历还都不错。面试说是管培生,但进去先看公司的发展过程,公司的荣誉等等。接着带每个人参观公司,公司其实并不大,几十个人的样子。然后开始每个人都做自我介绍,而且要准备PPT的!介绍完之后会给你一些行测题目。然后一个个叫出去面试。面试一上来就问对销售什么看法,我就明白了。后来问了一下其他来面试的小伙伴,才知道原来是招销售的。由于我对销售不感兴趣,面试过程中回答也不积极,问了我两三个问题走了。
Q:你对销售什么看法?
1条回答
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匿名用户
生产项目主管
确定通过
面试时是校园招聘,公司和母校交流很多,很多学长都在公司工作,表现也比较好,所以公司每年都会到母校挑选人才。公司面试前会有专业笔试考试,通过后才可面试。面试由经验丰富的人力资源部部长及人力专员进行。一般采用多对一的面试方式,面试中涉及专业方面问题较少,主要是了解个人的特点,看其是否符合公司的需求。
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2 年前 发布
匿名用户
水处理工程师
感觉靠谱
笔试 20道行测 不难没有图形推理 都是文字性的。 无领导讨论,重要性排序题,充当最初领题规划、整理意见、统一大家思路、把握提醒大家时间的角色,这种角色比当leader容易,只要保证自己的参与度刷好存在感。 明天专业笔试。完了再发。
2 年前 发布
匿名用户
电子设备工程师
未通过
先是逻辑测试,大部分都是小学奥赛数学题,不要列方程算,把答案带入会快点,还有一些推断题。之后是性格测试题,基本就是问你是理性还是感性的人,是踏踏实实干活的人·,还是思维跳跃有很多想法的人,是不是能与不同的人融入。公司还是想找能留得住的人。
包含1个问题,0个回答
Q:1有没有女朋友 2你对我们公司有什么问题
2 年前 发布
1
匿名用户
运营专员
感觉靠谱
我面的是Operation Officer,第一轮是五个人一组群面,第一轮是中文,先喊你自我介绍,然后讲一个你们寝室的小故事,完了就是无领导小组,其实不用表现过度,放松就好多笑笑。第二轮留下来单面,英文自我介绍,然后有两个hr会提问,都是英文,但是也不用紧张,不会的笑笑就好,他们都懂,实在不行可以用中文补充。
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2 年前 发布
4
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
8人一组,无领导小组会议。在西安皇城豪门酒店举行,有一位资深HR,其余两位为西北地区销售领导。作为当天的第一组,个人觉得发挥得比较不错,全组人员也得到了一直的答案。但在最后自我回顾中回答的不好,可能是这原因导致了我没有接着进入二面。十分失望。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过
过程比较轻松,但是问题非常专业,面试人员待人非常nice,可惜很多问题过深,现场不好回答。面试官节奏超快。知识面太广。颜值超高,对人平易近人。听说是老板。资深海外背景。巨牛!可惜十分钟时间问题深不可测。基本没有回答上来。
包含1个问题,1个回答
Q:简述SOA SOI对于SaaS的影响啥的。
2 年前 发布
20
匿名用户
咨询顾问
未通过
面试是去他们上海办公室面的,进入公司感觉没什么人气,只有零星几个女孩子,前台不太愿意交流的样子。面试的题目就是网上说的那两个,还有填一些基本资料。感觉不是很专业。面试刚开始应该是一位HR,针对为什么要跳槽,对以前上司的评价,和问卷的题目进行了沟通,感觉良好。 本来当场要找人给我二面的但是负责人不在,所以就说这周内有通知的话再来。然而也没有通知。之前发一面邀请的时候也是,电话里聊好的时间他们发过来是另一时间,再沟通才纠正。总体感觉不是很走心,也不知道他们要什么样的人。
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2 年前 发布
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