面经详情

刚开始很好，慢慢就不怎么好，很多东西有点深，自己以前也没有遇到过，首先的自我介绍，然后讲一下项目，问一下基础知识，像java里有哪些常用的类，有哪些常见的异常，线程和线程池之类的，后面最不开心的就是并发处理，他说能不能搞点有技术含量的，问题如下，我没有回答好！浪费了一次机会。...查看更多

一轮笔试，三轮面试，笔试2小时，一般难度，先是项目技术面试，人不错，引导你回答他的问题，我过了，第二轮面试说是面基础，也根本没问啥，让我说学校里学的东西，我想说我学校里就是学基本的语法，然后他就说应届毕业生不注重基础。反正废话一堆。最后hr问在学校的情况。反正我没通过绝对是第二个面试官不让过。不瞒你们说，我之前去40人的公司面试，说有两年工作经验，别人还照样录用我，还给5000，我觉得这样压力大没去，别人还要留我。去这个公司要工资3000，做实习生都不要，切，电信子公司挺了不起的！...查看更多

1、先笔试； 2、一位开发经理（或有多年经验的开发）面试。首先根据你简历提到的技术来问，问完他自己想问题问。问到反射、hashmap实现原理； 3、然后等待，最后总经理出来，开始闲聊，了解一下你的基本情况，不会聊技术。 ps：我面试结果自我感觉很糟糕，完全没信心，但过了一两天竟然电话告诉我通过了，但工资被坎了200元。再ps：入职后，跟同事闲聊，有些人直接是总经理面试，就闲聊，没问技术。 ...查看更多

先是人事面试，主要是问一下为什么离职，期望薪资，之前工资水平及公司待遇。然后人事说技术面试要做笔试，然后给了一套笔试题。说可以只做自己想做的就可以。然后我就挑了几个写了写。笔试题主要分了三页，第一页上的主要是java得一些基础知识。比如用过哪些java工具类，程序找错，最大公约数计算。第二页上是关于数据结构和java一些感念的了解情况。最后一页是关于SQL大数据查询的。     技术面试的时候没有问项目。主要问了一些对于框架的理解，阅读过哪些框架源码等。总之都是围绕着对java的深入理解上。面试的时候回答不是很好。有些东西没有回答上来。 ...查看更多