面经详情
匿名用户
面试了职位:员工关系专员
确定通过
还可以吧。
还可以吧,感觉不错还可以吧,英语不会,日语不会,硬伤,只能说会中文,编程会点基础,没有真材实料的就别去了。
日语
英语
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匿名用户
员工关系
未通过
应聘人事助理,员工关系方面,面试完了笔试,那个男hr有点咄咄逼人,特别挖掘人隐私,在他心里我和职位很明显不匹配,可是他还是按照流程浪费了我两个小时,最后跟我说他自己五年以上工作经验了才进到这个公司,语气让人很不舒服,大公司真是了不起呵呵。
2 年前 发布
1
匿名用户
员工关系
感觉靠谱
前一天投的简历,第二天人事打电话沟通了一些比如实习时间,然后预约一面时间,周一一面是人事leader,小姐姐好温柔,主要是自我介绍,深挖实习经历,人力资源相关问题,职业规划,为什么做人资等。周二下午打电话约二面,二面约在周三是视频面试。问题大致相似,但主要会问你对人力资源的理解。隔天周四人事小姐姐加了我微信,说方便沟通但其他啥也没说。
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2 年前 发布
1
匿名用户
网络工程师
未通过
面试未通过。环境一般,注意套路陷阱,面试官强势。猎头推荐了北京的系统工程师职位,几乎全程问的都是关于windows的问题,我说我是做linux系统为主的,北京这边的se部部长人很好,但是说需要上海那边来把关,二面远程面试不知道从哪儿蹦出来个连技术都不懂得企划部部长把我给刷下去了,我就不明白为什么一个技术部用人不能技术部的领导来决定呢?非得让一个不懂技术的人来面试技术岗,也许这就是日企从中国完蛋的先兆,图发展的还是别来这家单位,误人子弟!
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2 年前 发布
匿名用户
员工关系专员
确定通过
学校安排工作单位,条件都比较满意,通过面试方式安排工作地点,一切可以的条件下就可以工作了。唯一的地方就是实习过程比较艰辛,地点大学城,以前没有地铁,只有公交,出行好难,自然因素就变得艰难。不过,都有过度期的。达到营业金额这个月的工资就稳稳的。
包含1个问题,1个回答
Q:讲出熟悉的牌子,列出5个。
2 年前 发布
5274
员工关系
感觉靠谱
面试的是人事类岗位,跟HR电话聊过,约来总部面试,到公司的时候会让你先填表,填完表有HR跟你初面,当时聊一下,应该觉得我还行,安排了部门负责人面,会聊一下为什么选择这个方向,自己对未来的计划是怎样的,然后告诉我公司的规模、发展现状,这个岗位的工作内容,可能会面临的挑战之类,最后会问期望,结束之后让我回去等结果,可能有更好的人选吧,隔两天被通知没选上,但是整体感觉还靠谱,以后还有机会可以再考虑~
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2 年前 发布
匿名用户
员工关系
感觉靠谱
一共三轮,先是人力部的招聘经理和我谈了大约20分钟,后又是员工关系部的经理谈了大约40分钟,最后是人力部的总头差不多约谈了20多分钟。总体感觉面试很正规,面试的三个面试官全程都特别和蔼,只不过前台就…凶巴巴的一个姐姐。公司规模很大,我感觉办公环境很不错。希望可以成功!
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2 年前 发布
1
匿名用户
员工关系
确定通过
通过智联招聘发布简历后,航发部门通过电话简单沟通,然后复试一次,部门领导进行公司介绍和对我业务及其他方面了解,最后留下三个候选人,我们跟公务员一样进行笔试面试,笔试题都是行测,大题跟申论一样的业务知识,由于这个单位全是研究生和各大名校毕业生领导和员工素质都高。
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2 年前 发布
29
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