面经详情

我当时就简单介绍了一下我自己，在校学习成绩，然后我得的奖啊，参加的社会活动之类的。完了以后他说要是简历审核通过了的话就会有面试。 大概也就不到10天吧，电话又来了，说让我去面试。我报的是三星总部的人力资源，还有行政什么的，还有一个杰尔思行（我都没听过这公司，是三星下属的一个广告公司）。于是我就去了总部。 ...查看更多

因为售楼处太偏僻，找了好久，那时候我们这里的房地产行业刚刚兴起，虽然中南当时是个临时售楼处，但是里面的装修毫不含糊，之后面试经理拿了张表格给我填，我每一个内容都填的认认真真，后来我知道，一份应聘的简历填的工整是多么重要。应聘的经理问了我几个问题：都是常规的问题，就是家庭情况，对这行的了解，以及为什么离职。...查看更多

面试的试销售总监助理，面试官很有礼貌，也很懂心理学，会跟你分析从事平安的工作的利弊，从而听上去也很有吸引力。刚开始，会让你填写一张个人信息表，后面再面试，面试题目是自我介绍。最后是让你下载平安金管家的APP，注册后填写一份测试题。听说测试题要尽量选择积极的答案，会影响底薪。...查看更多

1、流程：网申-做笔试-短信通知一面-短信通知二面；2、笔试成绩重要，行测题。在一面的时候会问笔试成绩；3、一面和二面都是在广州岗顶的某酒店，客房。个人觉得不是很好；4、一面的面试官挺和蔼的，问的是大学成绩、大学中遇到的困难，怎么解决的、怎么看这个岗位、有没有男女朋友之类。好好聊天就可以了。大约20分钟。当天晚上收到通过消息，并通知参加二面。 二面也是单面，但是面试官稍严肃，自我介绍之后问了我一些简单的问题，然后做了两个案例分析。第一个是个人利益与团体利益，第二个是如何解决库存不足，但有紧急订单的情况。做完两个案例分析就让我走了。面试时间10分钟不到，可能对我没兴趣吧。现在是第二天，还没收到通知，应该是挂了。 总结：这个公司看学历、看大学成绩（面试时要求带成绩单）、面试的基本问题还是要准备的，如自我介绍，实习经历，社团经历等等。 ...查看更多

首先是群面，先介绍公司背景，过程很轻松，hr也很活跃，尽量让气氛轻松起来，然后自我介绍，这里一定要表现得自己很活跃，开朗。如果让人觉得你很难闷那就基本上要被淘汰。然后团队小游戏环节，要表现的很注重团队合作，很开朗，有责任，基本上都OK了。然后hr一对一，根据简历内容提问题。...查看更多