面试官能力很强,需要能力和业务知识很强的人。
作为打算换工作后第一家面试公司,这家公司给我的印象很好。作为一个创业公司,公司员工的精神面貌还是积极向上的,并且大家都非常和气亲切。
人力电话沟通后会邮件确定面试时间和地点,到达后会填写相关的面试情况表格,之后财务负责人面试,此负责人同时主管财务和行政,因此面试内容比较简单,专业知识涉及较少,主要针对工作经历及之前工作内容进行提问和了解。第二次面试是财务总监,人非常干练利落,能感觉到很强的专业性和业务能力,据说是非全职财务总监,同时兼着若干上市公司的财务总监职位。提问非常有逻辑性,业务性也比较强,针对个人能力的测试较多。个人认为逻辑清晰、言语简练、总结到位的回答是比较合适的。 之后就到现在,一直让等待答复。鉴于目前打算往国际市场进军,预计他们会比较倾向于男性能够出差、承受压力(毕竟是创业公司)、熟悉互联网行业的人才。祝大家好运。
Q:1、你自认为是什么性格?2、你个人的优缺点?3、近三年的职业规划。
专业知识
逻辑