面经详情
匿名用户
面试了职位:销售工程师
感觉没戏
销售工程师岗位 先电话简单沟通基本信息。
销售工程师岗位 先电话简单沟通基本信息 然后网上测评 包括数学 逻辑 语言及性格测评,需要一个半小时左右。接着有三轮面试,第一轮hr面试前还有英语测试,就是些语法及中英互译。接着hr面试,还是简单了解信息。第二轮部门总监面,会用英语面,第三轮hr主管面。总之面试流程太长 三轮还分三天面。
流程
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匿名用户
销售工程师
确定通过
整个过程就聊聊自己的工作经验,专业方面掌握的如何,基本还是看专业!如果不是理工科出身,基本不会考虑!
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Q:为什么选择从转行到销售?
2 年前 发布
匿名用户
销售工程师
确定通过
因为我们学校是公司的最后一站,招的人不多。开完宣讲会就直接面试的。面试是人事总监加部门总监一起,可能是因为他们比较忙,只有一轮面试。面试首先是自我介绍,然后人事总监出一些题目让你回答,主要靠你的应变能力与灵活程度。 最后简单地和总监交流了一下面试就结束了。当天上午就出结果了,很快,便让自己签三方。当初觉得岗位合适也就签下来了。校招面试果然比较简单。、我算比较幸运的,刚进去培训很多,学到很多东西,不过现在已经离职了。
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2 年前 发布
匿名用户
销售工程师
感觉靠谱
一般情况下将应聘人员分为两组,基本上一组6-7个人,在无小组讨论前会给你一份资料,这就是你待会需要讨论的一个背景以及主题,无小组讨论的分工,时间控制比较重要,讨论完就是观点或者自由讨论,完了之后会有面试官问一些问题,比如评价一下你们组的某个成员等等。
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Q:你觉得你们组谁表现最好,为什么?
2 年前 发布
匿名用户
销售工程师
未通过
一面是群面,即无领导小组讨论,由于是销售岗,讨论的是关于公司想要开发VR技术,如何制定销售的方案。讨论后得出统一的结果,并由一人汇报。HR和一个高管全程在观看。 感觉面试的人超级多,但是招的人很少,重在参与。
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Q:公司想要开发VR技术,如何制定销售的方案。
2 年前 发布
1
匿名用户
销售工程师
感觉没戏
讨论题目大致意思是:有一家国企水厂要开一个新厂,对方一直用其它竞争对手B的控制系统。现客户需要购买控制系统和监控系统,我公司相应产品价格分别为200百万和50万,另有一家本土公司提供监控系统,价格比我公司低很多。题目要求分析我公司的优势和劣势及谈判策略。10人一起面试,分两个小组分别讨论给出方案。小组讨论之前有一个1分钟的英语自我介绍。
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Q:你觉得做一个topsale需要哪些条件,你具备吗?
2 年前 发布
匿名用户
销售工程师
感觉靠谱
到了约定的地点,HR先让我们添了一份正式的入职申请,也是关于自身信息的,填完后,8个人分两个小组进行小组游戏的比赛,比赛过程开始前有自我介绍环节,比赛结束后双方推荐发言人总结,然后是个人总结在这个过程中的感想,还有评价自己的队友,由于面试的是销售,其他人走后,剩下我们几个还进行了单独的面试,让推销一件小东西,是面试官随便指定的,所以还是有压力。完成后让灯通知,进行二面。
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包含1个问题,1个回答
Q:你认为你能给大金带来什么?
2 年前 发布
1
匿名用户
销售工程师
确定通过
春季校招,华为来我校进行校园招聘,很多人投送简历,后来我班上一起三个人获得了面试资格,传说中的五轮面试,第一轮出面,第二轮小组讨论,然后是英语测试和性格测试,最后是boss终面,第一轮和第二轮淘汰了大部分人。
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Q:你如何看待你自己的缺点。
2 年前 发布
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