面经详情

初试-复试-网上测评-终面初试是无领导，十个人左右，做一个排序题。多参与，把自己的想法表达清楚就很好。复试两个考官，详细介绍一下简历上的经历，自己主要负责的部分，探讨了一些专业问题，我答的不算好，挺多知识都忘掉了，可能因为我比较能说，有幸通过了复试。网上测评是标准之星的，好好做就行。...查看更多

群面没有通过 问题是乐视现今发展很好 给出了传统电视厂商的9个发展策略 进行排序 回想了一下我们组在讨论的时候没有一个中心点 基本是靠自己的主观判断 虽然自己中间发言不少最后也进行了总结 还是没有通过 最后考官说应该按照扬长避短的思路来 因为我们把质量排在了靠后 是不对的 感觉其实排序是有大概的答案的...查看更多

校园招聘流程： 1.网投简历； 2.简历筛选(硕士要求本科211及以上、英语六级)； 3.笔试：行测题，题量偏大，一般做不完，所以要保证正确率，考及格即可，可参考历年真题； 4.无领导小组讨论面试：根据自己的特点选择角色，不一定要做leader 或time keeper，表现积极的群众角色进入的概率也很大，所以争取多一些有效发言次数(PS：今年的题目是“由于新能源汽车公司鱼龙混杂，一些没有实力的公司常打着新能源汽车的旗号骗取国家补助，于是，国家开始抬高新能源汽车公司的步入门槛，严格审查制度，讨论：国家这一政策给新能源汽车发展带来的利弊影响”)； 5.结构化面试：共有三个老师，随机发问，主要询问本科情况、所做的项目、应聘的岗位、去东北的意愿是否强烈(打死也说想去即可，本人是湖北的，最终仍然顺利进入)。只要你的方向是公司所需的，一般都能通过，不用紧张！ 最后，祝大家好运！...查看更多

公司来学校参加小型的招聘会，去展位投了建立，与HR聊天获得了岗位的招聘信息. HR详细介绍了公司的招聘计划，建议我去公司网站填写校招网申。人事部门效率很高，第二天收到一面通知。8人组群面，40分钟内解决一道海上救援的排序问题。小组成员表现都不错，通过率较高，当晚收到次日的终面通知。终面为二对一，主要由一位发问，首先做自我介绍，针对简历的经历、项目提了一些问题，并询问了个人对申请职位的认识，大约15分钟。一周之内给出反馈。...查看更多