面经详情

沟通没问题，你就可以来。
我是去年校招来的美丽家园，当时通州店刚刚成立，店经理去学校面试，简单的做了介绍，然后沟通了一些问题，发展前景相关问题，主要就是看你的沟通能力，干销售主要就是看沟通能力。
Q：对未来的规划。1条回答

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因为今年这边刚毕业，准备找一份销售工作锻炼自己，无意间在boss上看到小余教育公司，感觉人事人很好，也很体贴，就过去面试了。整体面试下来，感觉还不错的，也把公司等等介绍的很详细，也确定是自己心中所想的，能学习到很多东西，而且公司观察下来，氛围还不错的。
2 年前 发布
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先是戴口罩的HR解释工作内容，强调要聪明。她会先说一遍销售框架，然后问你，直接按她的话复述就好。 第二步是心理测试。我当时也没去问心理测试结果，有面试的可以去问。 最后一步是老板娘面试，她是人事大Boss, 每个销售都要和她聊过。主要就还是问为什么选择销售、职业发展方向。 做五休二（看业绩），试用期不交金，转正后补。前期要经过6+6销售培训。要通过培训就要认真背话术，中间会有淘汰可能。签合同会让你签如果培训不合格的薪资发放标准。自己有底气的可以据理力争不签。还会让你签两年内不准怀孕的协议。 ...查看更多
2 年前 发布
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2 年前 发布
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主要就是稳定的问题。去了以后会问你能适应外地出差吗，常年驻外地。吃苦，对销售的看法，对产品的了解。老实回答就好，工作挺稳定的，主要工作就是市场维护，跟产品档期活动，促销员的培训。可以学到，接触很多人，工作气氛也挺好的，比较适合稳定的人。
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Q：对销售的看法
2 年前 发布
匿名用户
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俩份资料，一份个人，一份题目。不同岗位题目不一样，我销售题目挺费脑，看思维清晰不清晰。一同面试的财务题目是账务计算吧，写的满满一页数字。题目完成后有打分，跟个人资料一起供对应主管面试参考。问了些销售方面简单的问题。
2 年前 发布
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