面经详情

3月面试运营专员的过程。
两个面试官进行面试。对自己以前相关的工作经历进行了详尽的了解，非常认真的听取被面试者的回答，对公司也进行了详细的介绍。非常棒的面试体验。

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匿名用户
用户运营
确定通过确定通过
BOSS上聊了一下，提交了一份针对自己对于健身行业的几个问题的看法，觉得不错，CEO就叫我出来聊聊了，因为当时还没HR，总的交谈也是基于自己对于运营的理解，以及遇到什么问题你会怎么做，总体还是比较契合的。
2 年前 发布
3
匿名用户
用户运营(实习)
确定通过确定通过
这个公司运营的大不部分员工由实习生组成，所以实习生需求量很大，尤其是寒暑假过后，由于大量学生返校，所以对人员需求量很大。 采取的视频面试，面试前还是后，有些记不清了，做了笔试题，笔试时间比较宽松，题型为英语句子分析、英语名著推荐还有关于运营的一些题目，可以上网查阅，但一般在网上找不到直接的答案，需要加上自己的理解和体会。 面试氛围比较轻松，就是聊天，自我介绍必不可少，然后就是根据你的简历问一些问题，然后问一些有关运营实际情景的题，不是很难，主要考察性格和处事方式。 ...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：1.介绍一下自己； 2.对公司的了解； 3.为什么选择这个岗位。
2 年前 发布
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匿名用户
对公客户助理
确定通过确定通过
面试的是客户助理职位，目前通过了第二轮面试，即将参加培训。 第一轮主要是在线测试，总共分为五部分，每部分都有时间的限制，所以要仔细阅读题目； 第二轮就是视频面试，面试官非常nice，整个面试过程非常轻松，问的问题大概有对岗位的理解以及为什么选择到这边工作，其余的会针对简历内容提问，简历内容一定要真实，这样回答起来才有底气，当场公布的面试结果。 也希望我能顺利通过接下来的培训考核。 ...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
用户运营
未通过感觉没戏
面试官的表情一点都不好。那么多人面试还说招很多人。实际很多都刷下来了，不知道他们的需求是什么，整个面试很快，根本没聊到几句就结束，上班工作环境还行就是没有秩序，上班吵的要死。就是面试官很拽的样子，不喜欢，先把公司面试官标准提高吧。
2 年前 发布
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匿名用户
用户运营
确定通过感觉靠谱
面试的时候 都会问一些 随意的问题 。面试主要是针对个人简历，关于自我介绍，以及工作经历，所以这种面试 很好 面试的领导很好非常热闹关系，所以这些时间一直在问，然后很好，很强大。面试的时候 考官思维非常跳跃 感觉很正式
包含1个问题，1个回答
Q：你觉得你对你选择这面试行业有什么需要改进的地方
2 年前 发布
2
匿名用户
用户运营
未通过未通过
群面主要讨论的是一个有关付费产品的节日活动方案设计，从几个节日中选择，目标是为了提升付费产品的转化率和留存率，我们那一组的观点是选择春节针对常见一下谣言进行辟谣的内容选择，感觉点还可以但是并没有对转化率有很大提升。
2 年前 发布
6
匿名用户
用户运营
未通过未通过
群面，十个人一组，两个面试官，先给15分钟看案例，主要是让根据品牌策划一个方案，在纸上写下你的想法，时间到了结束回答25分钟小组讨论接下来每个人一分钟自我介绍，小组陈述人说出小组的方案并给出解释，面试官问问题。
包含1个问题，1个回答
Q：如果你来领导小组，会不会做的更好。
2 年前 发布
2

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