面经详情

一面简历问的特别细，特别是关于活动策划，照例经历+收获+困难之类的，会要求举例到具体的例子，职业规划不是广东人会被问为什么来深圳，问了对hr的了解（知道哪些专业知识，怎么学习到的，投递了什么行业的，有什么offer没有问why tcl。 二面也是终面晚上7点多面试，面试官是部长，人很友好，对hr的工作有什么了解或想象一面问了什么问题（因为不想问重复），职业规划，10个词定义形容自己，家人拒绝别人的习惯。剩下一半时间Q&A问他问题听说校招211+。 ...查看更多

第一轮是电话面试，HR简单询问了工作经验毕业院校，还聊了聊爱好，问了问现在的状况；第二轮是技术的电话面试，问了我熟悉的测试软件有哪些，询问了开源测试工具是否熟悉，熟悉哪些，提了简单的技术问题； 第三轮隔了很久才给回复，我以为没戏了呢，安排了见面，先是笔试，做Jmeter的题 还有一些的测试报告分析，然后和技术大佬见了一面聊了聊以前的工作经验。 ...查看更多

在网上投了简历，公司发信息去面试，一面是群面，无领导小组讨论，问公司追求质量还是数量，我是最后一个发言，虽然说想说的都被别人说了，但是也从别人的发言中有了启示。二面是二对一，面试官很和蔼，问了些关于工作，家庭的问题，很简单。面试完等了两天就发来了短信，去参加签约沟通会，然后就收到offer了。...查看更多

面试总共分两步，第一轮是技术面试，面试官应该是部门的leader之类，一对一对着简历问问题，会考察一些英语方面的能力，也会问对公司的了解，对岗位的了解等，总体氛围就是平等聊天的过程，有任何疑问也可以直接问，岗位不适合也会尽量帮你调整； 第二轮面试是一个HR一起面大概十人左右，气氛非常轻松，大家只是轮流自我介绍了一遍，差不多就让大家考虑签约的事了，HR会把待遇各种福利等全部告诉大家，是一视同仁没有差异的。后续就考虑签约等等的啦，结束。 ...查看更多