面经详情
匿名用户
面试了职位:土木/土建/结构工程师
感觉靠谱
应届毕业生面试(土建施工员)
面试之前向公司提交了简历,等待几天后接到HR电话通知面试。提前1小时到达面试点,因为我面试时已经过了应届生集中面试的阶段,所以当时面试的也没几个人。到后填了一张面试表就通知开始面试,进去后着实吓了一跳,里面坐了10多个的面试官(主管人力资源的领导和各部门经理)。 首先是作自我介绍(没有时间要求),然后是面试官随机提问,5个问题左右,主要是了解在校情况以及职业规划这块,气氛很和谐。另外估计是应届生的缘故,基本没问专业方面的问题。整个过程15分钟左右,去之前做了一定的准备,所以面试下来心里感觉还算有底。 面试过后几天就通知过了。
Q:选择重庆建工二建的原因。
1条回答
面试官
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匿名用户
土木/土建/结构工程师
确定通过
处在秋招阶段,去厦大参加了现场的宣讲会,建发的行事倒是简单利落而又高效,为了减少求职者的等待时间投入了大量的人力,这是其他房产企业没有的。 宣讲完,第一排就坐了十个左右的hr,一次性面十个,场面也是壮观,面试的过程比较轻松,建发的hr都比较人性化,没那么严肃,问的问题五花八门,有关于自身的,也有关于职业的见解,但是也就是这样,心里比较没底呀。
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Q:你实习过程中有没有让你觉得与实际不一样的地方。
2 年前 发布
3
匿名用户
土木/土建/结构工程师
确定通过
秋招在北京参加的,人大宣讲会,宣讲会结束后现场进行面试,一面就是一对一进行沟通面试,不是很难,对照着简历简单询问了一下,然后注意工作地点的选择,晚上1点左右收到了二面通知。 二面是2个面试官,5个求职者,都是同专业,然后先是自我介绍,接着问了两三个问题,进行轮流回答,效率很快,一天后收到了三面通知。目前等待三面。
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2 年前 发布
10
匿名用户
土木/土建/结构工程师
感觉靠谱
看了下简历挺满意的,做过EPC项目和PPP项目直接就问待遇,问家在哪就说有房,说提供车补油补高温补贴过节费置衣费等等,再问对甲方土建工程师岗位的认识,对绿的的了解,说有项目合作过就没问什么了。 问什么时候接到下一轮面试,面试官说很快。
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Q:施工转甲方这块仔细谈谈,特别是工作重心,侧重点,转变后的理解。
2 年前 发布
2
匿名用户
土木/土建/结构工程师
感觉靠谱
应届生面试结构,先笔试,结构力学:两道超静定结构画弯矩图,其中一道要计算。材料力学:求T型梁最大正应力,惯性矩要自己求才能做。混凝土结构:受弯梁计算配筋,验算抗剪强度,都和课本例题类似。然后对计算软件各计算参数的了解。最后CAD实操,给一建筑图照画,这一道基本不可能完成。 面试部分有ht和组长来,聊聊天而已。
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2 年前 发布
8
匿名用户
土木/土建/结构工程师
感觉没戏
龙湖想要更好的挖掘BIM和数据方面的人才,这样的岗位是其他传统地产公司很少的。初面主要是问简历上的内容,HR好像比较关注之前的工作经历为何离职,以及面试者与龙湖转型需求的匹配程度。二面是技术面,比较轻松。
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Q:为什么在研究生时候没有找数据研究方向的实习而是还是专注于传统土木?
2 年前 发布
1
匿名用户
土木/土建/结构工程师
未通过
一轮群面是无小组讨论的形式,大概12个人一组,讨论的题目是谈谈对共享理念的看法。面试的时候过于保守,不敢发表个人的见解,也没有去抢leader和timer,最后没有通过一轮面试。同组表现积极的同学通过了面试。
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Q:谈谈对共享理念的看法。
2 年前 发布
3
匿名用户
土木/土建/结构工程师
感觉靠谱
一、自己毕业时间,自己项目工作经历介绍及负责的内容; 二、部门领导的提问:1专业技术考核 2、现场施工技术安排 3、技术方面注意事项 4、技术管理过程中比较困难的地方; 三、自己想要的薪酬待遇; 四、对公司的想问的问题。
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Q:工程前期的技术准备
2 年前 发布
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