面经详情

一面，去到签到后，进入会议室，直接开始无领导，五分钟读题，2分钟个人称述，15分钟讨论，要选出一个人出来总述，时间由面试官把控提醒，最后三分钟称述。结束后面试官根据个人简历每个人都会问到2-3个问题，问题一般是希望的工作地点和你家在哪，其次就是核心竞争力，有实习经历的会着重问实习经历，学到了什么，为什么没有继续做下去，有遇到过什么难以解决的事...查看更多

前三天参加了光大北分一轮面试 感觉面试安排很混乱 一开始是四人分组进行 后来hr发现时间不够又变成五人分组 很多上午九点的同学到了下午还没被安排面试 说一下面试过程 非常简单 先是一分钟自我介绍 然后hr问了一个问题大学和研究生时间有空档期吗 大家都是应届毕业生 不存在空档 然后hr说由于时间关系 今天就到这儿 从开始到结束也就10分钟...查看更多

光大广东分行面试，19人围成U型坐会议室里，有3位面试官。先是每人1min自我介绍，但面试官没有一直看时间，不长篇大论不会被迫结束，每人自我介绍完面试官会提问1-2个问题，一般问户口地，居住地，期望发展城市； 接着是群面，我们组的是以银行职员的身份，怎么解决排队难题，先独立思考，每人轮流阐述观点，后15min讨论时间，最后选一位汇报者向面试官阐述；最后面试官会随机抽取同学回答问题，eg为什么不参与讨论？为什么春招才找工作？认为哪位同学表现最好？等等面试开始的时间比约定的时间晚了1个小时。 整场面试1个半小时左右，面试官很nice很亲和。过程中面试官会看手机，也有中途离场的，不知道有没有认真观察应聘者表现和听应聘者的发言 ...查看更多

被通知8:15要到光大银行大厦，结果最后说9:00开始。开始之后分三批，我是第二批，我已经睡了两觉了……面试效率不高，工作人员少。现场说是增加了一个面试官，让我们排队去文印房复印，很耗时。12个人一组进去面试，半结构化问问题。 简单的一分钟自我介绍后，面试官看你的简历问问题。有被问实习经历的，有被问兴趣爱好的。面试官人还是很好的，很多人自我介绍是超时了的也没有被打断，会根据你的简历问些问题，尽管有的人确实不怎么出色，也不会冷落你。个人感觉吧，如果有什么爱好特长一定要在自我介绍的时候说出来，会引起面试官的注意。 ...查看更多

广州分行，分3轮。一轮群面半结构，介绍自己优点。二轮群面无领导，15人一组，有人不发表意见都过了。三面群面见领导，一般不是外省人和会粤语以及没有什么硬伤基本过，外省人或者不会粤语或者不会粤语还不愿意回家乡分行的可能领导会有所考虑，但优秀的也不算什么。我应聘的是柜员，去签约发现有学校不算很好（2B学校）的同学也来签约，我没1.6也过了，所以外形、学校学历比起其他银行要求算很低了，是一家很公平地关注笔面的表现的银行，所以大家好好表现吧。 光大无论面试还是笔试都是我银行秋招经历过最简单的了，听hr说各种杂七杂八加起来税前10万，试用期6个月，还要没毕业就要求无薪酬实习3个月甚至5个月，而且要经过考核才能签合同，比如五笔点钞小键盘。在广州的银行算挺低的了，所以最后没有签，签了一个四大行。 ...查看更多