面经详情
匿名用户
面试了职位:销售专员
确定通过
面试总共有4轮
面试总共有4轮,公司前景很好,对于一线销售的员工比较看重,简单举个例子,五险一金全额缴纳,这个应该超越了90%的销售岗位,其中公司的老板会亲自电话面试,表明了企业对销售的重视程度,最后还是要看个人的价值观与企业价值观是否相符吧。
福利待遇不错
3轮及以上
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匿名用户
销售专员
确定通过
首先是辉瑞的HR电话面试我,了解下我的基本信息。后来是我的区域经理电话联系的我,首先也是了解下基本信息,然后通知我去上海面试。 面试采取的是一对一的面试,因为是实习生的岗位,所以直接地区经理面我,感觉还可以,自我介绍,然后就自己在校经历说一些,做过哪些学生工作,然后用三个词语来形容自己,能突显出自己的品质以及跟岗位相匹配就可以了。感觉难度一般。
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2 年前 发布
4
匿名用户
销售业务员
感觉靠谱
1、面试环境:选择在广州东站附近的一个酒店进行,去到之后发现HR都很nice,有准备好小面包和牛奶给没有吃早餐的同学; 2、第一轮面试:8个人一组,自己随机坐。面试开始前HR会让你们8个人互相认识,或者跟你们聊聊天,放松大家的情绪。面试开始后,轮流抽题目,3分钟时间准备,2分钟演讲,1分钟提问。会建议海外销售岗位的同学用英文介绍,但是我虽然面的是海外销售,还是选择了中文介绍,最后也通过了。 3、第二轮面试:第一轮面试结束之后hr会让点到名字的同学留下,其他人离开。留下来的同学休息10分钟之后开始随机组队,6个人一桌,3个人一组进行商务谈判。hr或者部门经理会扮演买方,然后两组同学进行商务谈判,扮演卖方。谈判的结果并不重要,主要是看现场的应变能力以及谈判技巧。
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2 年前 发布
3
匿名用户
销售专员
确定通过
没有投简历,hr打电话来让我去面试,其实就是销售,一直没有提过他们是保险公司,我在网上查了之后才知道,就拒绝了。然后我的同学知道我辞职后,他恰好在这个公司工作,让我去听产品说明会。这种拉下线的形式真的是没有好感。绝对不会去!
2 年前 发布
2
匿名用户
销售专员
确定通过
整体来说难度一般,但是过不过还是根据自己对公司的意向度来决定,如果一方感觉有点跳,那可能就不过了,所以整体面试下来感觉就是在看人心,不在乎你销售的多少经验,所以最好建议面试自己可以适当的掩饰,不用太凭真性情。
2 年前 发布
2
匿名用户
销售专员
确定通过
其实是面试他的兄弟总公司-深圳润贝销售职位, 面试的时候就是会先人力面, 后来主管面, 刚开始要求那么高, 态度认真一点并表决心自己会很稳定, 基本没啥难度. 其实进去以后工作内容非常简单并重复的, 加班很严重, 就是不加班会被记在小本子上那种~
包含1个问题,1个回答
Q:自我介绍啦;你对上家公司最满意的地方, 你自己在上份工作收获最大或者在工作工程中解决过什么存在的困难.
2 年前 发布
2
匿名用户
销售专员
确定通过
面试就是校招,问你的基本信息,还有自我介绍,接下来就是听面试官对公司的介绍,面试还是挺简单的。还有二面,二面就是先做个题目,分出人格类别,然后同人格的人一起群面,群面内容也没什么,很轻松。公司团队的话氛围挺好的,不过因为工作内容跟描述的不同,所以就离职了。
2 年前 发布
3
匿名用户
销售专员
未通过
面试有三轮大概,第一轮是深圳的hr电话沟通,沟通后隔了一个月才安排第二次面试,这个时候是和区域经理进行面试,面试地点随机安排,但是会问很多问题,有个别问题很棘手,很难回答到正确的答案,感觉随机性很大,我觉得眼缘占很大比重,我可能和经理的气场不太和,看得出来他也不满意我的回答,只能说尽力了。
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2 年前 发布
3
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