面经详情

真实经历，面试慎重，投了简历叫过去面试，填了面试表，被A带过去见他们内部自称产品大神的人物，结果是位50多岁的老先生，并不知道他有什么牛的产品面向用户，先是自我介绍，然后就以出题为由描述了一个用户场景，叫我画草图，画完什么都没说就让我找A，结果过去找A后，就谎称人事不在，说下午会联系我谈薪资，我就感到奇怪，这面的是什么试，什么项目经历和问题都没有问就要谈薪资，我暂且先回去。 果不其然今天随便就给个理由说面试不符合面试官预期，真是奇葩的公司   这公司就是大撒网，让面试者白跑一趟，对面试者毫无一丝尊重，竟然还以出题考察面试者为由，套取产品优化方案，最让人可笑的是这还是一家做K12教育的公司，真是一家奇葩的公司。 ...查看更多

一面面我的是个业务部门的小姐姐，看着很干练，面试氛围也不错，整个面试过程中主要是深挖简历，包括教育经历，项目经历等等，过程中聊的非常不错，本人应对也很到位，我和面试官聊的时间足足有旁边其他人时间的两倍多，最后都聊到了职业规划。面完我还在想，肯定过了，这要是不过就没天理了。然后面试官跟我说今天就先到这里，后续流程等通知，我就离开了。 而事实是，一直没等到通知，最后才知道，自己居然是被刷了。真的是莫名其妙被刷了，真是被刷的让人怀疑人生。说实话，我能理解宇宙大爆炸都理解不了自己为什么被刷。总体来讲就是:面试过程不错，结果却莫名其妙。 ...查看更多

面试基本都是常规操作，一面二面结束后，面试官内部进行了商讨，人资来开了岗位，谈了薪资 ；但结束后，一个礼拜了都没给offer；再去联系时，对方说他们没有岗位了，且整个过程中没有任何主动反馈 ；直到现在我还记得人资说：行业内可能会遇到很多这种事，你得学着接受。将行业内的陋习不以为耻反以为荣，反以为经验，我为你们鼓掌，牛！...查看更多

1.办公环境比较差。 2.面试流程不规范，说是不规范，实则连最基本的面试体系都没有。 3.一面的面试官不知道是什么职位，非常水，全程问不到点上，我提示她，问题太宽泛，请具体一点。仍然问的含含糊糊。起码能说明面试者根本不清楚这个岗位看重什么特质，也许对自己岗位的定位也并不清晰。 4.hr面，每个问题带几个业内专有词汇，听起来很了解这一行，但每个词都不是衡量价值的关键指标，像是网上现搜的，很蹩脚。 5.看准网上提前搜了一下，据说老板人很好，才接受了面试邀请，但就面试来说还是挺失望的。 6.面完出来只有一个感觉：浪费时间。 ...查看更多

送给企业一句话，请与你未来的员工相互尊重。下这么大雨过去，先要个人的原型资料等，不知道到底是面试人还是为了拿到相关业务的原型，方便自身开发？坐在大厅等了近一个半小时，连杯水都没有给递，真的是把面试者当成一个人来看的吗？面试时间你们定的，定好了之后过去说领导在开会，就没有见到过这么差劲的企业。非常不专业，如果不是诚心要招人，希望这个企业加强自身素质的建设，最起码得相互尊重还要人教？...查看更多

总共三面，第一面是线上视频面试，先自我介绍，随后面试官针对实习项目经历进行提问，主要关注点在于B端产品。二面现场面试，面试官会拿着简历就感兴趣的地方提问，针对做过的项目深挖，会问自己详细负责的地方。问了对以后想从事产品工作的方向，和现在感兴趣的产品。三面是HR面，就问一些基本问题：自我介绍、实习内容、最近一年内受过的挫折、对于产品的看法、期望薪资等。...查看更多