面经详情

第一轮素质面试，跟hr聊的很好，hr态度也很诚恳，介绍的特别详细；第二轮去中国气象局里面笔试，题目很简单，后来技术面试的时候我看到我的笔试题答了90分以上。 技术面试是两个人一起面的，一个像是hr，态度挺好，主要问一些素质方面的；另一个技术的很蠢，我真不知道是哪来的优越感，不就是在中国气象局里上班，一个劲的翻来覆去看我简历，说我简历太简单了，我一个做技术的简历怎么花里胡哨才好看？然后说我用的技术太简单了？（根本就没有问我技术方面的问题）我是真的醉了，当时想的就算面试通过了我也不会来入职的。 ...查看更多

面试的过程中一直在玩手机，问的问题有的没得，有一两个问题没回答出来就说你是不是学计算机的啊，很嘲讽的样子，中途一直在玩手机，后面就走了让他一个同事面试我，问的东西也是乱的很，反正没打出来几个，人倒是挺有能力的。总的来说，感觉不太会尊重人。面试的人比较多，如果自己觉得水平不是很高，就别去面试了，过得几率很小。...查看更多

分享一下面经，面试分三轮，笔试一面二面，笔试的试卷应该用了很久了，全部是选择题，有心人提前做准备，笔试成绩达到要求了会紧接着一面，没过的可以直接走人了，一面问c++相关的知识，涉及各个方面，问的差不多了就是现场写代码，都是一些经典的问题，递归，中缀转后缀，一面过了就是二面，二面是总监级别的大佬，问问个人情况，大学哪里，问问项目经验，问点操作系统相关的问题，接着还是手写代码，难度不大，细心分析就好。 总结:比较看中分析问题的能力和思路，基础不差就行，不要紧张，把自己的思路清晰的说出来，不会也要试着分析，二面过了就是谈工资了。 ...查看更多

面试主要考察的还是基础能力，首先会做一份基础的试卷，感觉行会有组长级别的二面交谈，这个时候也只是问一些基础知识，当然如果工作六七年的会问的比较深入，例如讲解一下QT对象元系统的实现原理，以及其他的多线程常规问题。面试一般两三天后就会有结果，当然在这之前可能会让你提交一些之前写的代码，看看代码规范性以及写的是不是有条理性....查看更多

面试比较正规，但是不难，总共分三轮，第一轮是技术经理面试，会就着简历和公司的岗位要求问你一些纯技术问题，面试官比较专业，也会认真聆听你的回答；第二轮是产品经理面试，一般会问一道算法题，问你实现的思路；第三轮是CTO面试，问问你的经历和职业方向，基本上是走个过场而已。如果前面三轮都过了，就等人事电话跟你谈薪资了。...查看更多