面经详情

面试感受挺好的就是觉得自己不太适合,问了之前工作还有为什么转行这些以及抗压方式以及是否了解该岗位工作职责了解了一下试用期三个月要求完成三单销售(不限金额),不过每天必须打一百个电话以上,必须成功邀约三人,邀约不到就加班为止,周一六日固定必须上班,周二到周四任意一天调休,业绩要求是每个月十几万以上....查看更多

面试的老师全程都很耐心，一直在微笑在倾听；对于岗位和工作内容介绍的非常详细，丝毫没有避讳；非常专业；除了工作内容还聊了很多生活方面的一些兴趣爱好之类的内容，感觉公司并不是只聚焦在某一个点上，而是从多个方面去考察；就像前期沟通的时候，人力老师说需要带着自信从容的自己一样；既幽默又让我觉得面试过程中对于自己的状态也要有一些调整。...查看更多

面试是需要北京那边参与，去了之后等面试，等了一二十分钟才面试，面试的时候主要介绍了下之前的工作，一直问我原来的工资，提成怎么算，然后我说的巨明白，北京那边的还一直说没听明白，分公司这边的人再去给北京那边解释，然后北京那边还是没明白，就说了句好吧，然后今天让我去复试，问工资情况，讲的很含糊，说实话，不像是正经招人...查看更多

1一共两轮面试，一次是视频面试，一次是到公司面试； 2问的问题：为什么想做销售，抗压能力等普通问题； 3基本准时； 4没通知过结果； 5课程顾问的提成：太扯了，他们的客单价1000左右，要求每个月10万以上业绩，至少一个月85单。底薪3000，完成所有业绩才有提成。提成点你面试的时候他就是不跟你说，说如果面试过了培训期才说（呵呵，就知道是坑新人小朋友的，提成点数都不说）。 6面试官说的加班情况：直接说的每天需要2，3天加班到12点，其他时候只要有需求就要来公司，双休不存在的，加班是常态。不停的问你能接受最多加班到什么时候。 7感受：去的时候旁边就有人在辞职，整个公司基本都是销售，感觉的出来竞争压力挺大的，氛围极其压抑。 8对销售产品的感受：卖幼儿教育视频课，主要是阅读方向的，个人觉得没啥前途，一套课程1000块钱左右。卖货的方式是让你在群里卖，需要永无止境的回答家长的问题。 9对面试官的感觉：不尊重人，抖腿。 ...查看更多

面试分三轮，三轮都是视频面试，分别为hr，主管，hr主管。我面试是三轮都通过了，但为什么选的是未通过呢。当时觉得三轮是真的一轮比一轮难，但是得到最后的结果，我笑不出来气得发抖。面试通过后hr说等待背调，说背调结束就给offer，结果还没背调就等来了一个学历不够不允录用，我人傻掉了。足足耽误了两周时间，每次面试官都强调了我学历不满足但是态度与业务能力可以给予了通过，那时候真的是心怀感激的。 越写越恶心，我还是第一次遇到面试几轮都通过的情况下因为学历这个最基本的条件在最后关头pass掉的，真的是闻所未闻。决定权不在三位面试官手里那还面试个锤子，为什么不让真正决定的那位面试呢？严重浪费面试人员的时间成本，甚至放弃了本身有意向的offer，你说是不是恶心人？面试流程是专业的，但对待求职人员的态度是屎一样，我甚至庆幸没有入职，免得进去不被当人看。说说其它我了解到的东西。 1.入职前需要到上海总部培训，十天左右，培训有考核，机票自费通过考核报销不通过不报销。途中貌似包吃不包住。 2.咨询顾问薪资7k，试用期5600。 3.别去！ ...查看更多

应聘的课时顾问 先填写个人信息  你会发现房间里挂满了 女怕嫁错郎 男怕入错行 加把劲干 一堆红底黄字的口号 放着向党表忠心的视频 给应聘者看的册子里什么都有 唯独没有他们的教育理念 作为应届毕业生 不是师范不是什么中文历史数学等专业的 会选择往教育方面发展凭的真是一腔热血与情怀 然而这家公司并没有我想要的 当然 工资 加班 网上也有 我没入职也不太好说 但是心里也有一定的衡量  面试提问的时候 跟我说他们的教学理念是让更多的学生接受名师指导 可是从网上能看到 名师在少数 大部分还是应届大学生的系统培训出来的老师 问我第二天能不能参加介绍会时 我拒绝了 其实去之前在网上也稍微了解了一下 但还是想自己亲自去看一看 结果大失所望  我觉得这家教育机构不适合我  不知道这条信息下面会不会有没有头像的 没有其他信息的小号评论 哈哈之前查看信息时 下面都有很多小号评论 如果有完全以事业心为重的也可以去试试 可能会很适合 ...查看更多