面经详情

2020年的华为客户经理校招面试 一面是群面，2个面试官，辩论题，6个同学要分为正反两方，然后最后由一个人给面试官汇报全部情况；二面和三面都是业务面，面试官级别不一样，但内容是差不多的，主要围绕简历经历展开，也会问几个和岗位相关的能力提问，像客户经理的就会问到如果要卖xx产品，该怎么说；或者营造出一个销售场景，问解决方法，比如客户对产品有疑问不认可，该怎么说等等。还会问对岗位的理解。除了三个面试以外，还有一个心理测试和英语机器测试，心理测试在华为是很重要的，要重视；英语面试不太难，拿出正常的大学生英语水平即可...查看更多

18年在上海面的，先是群面，辩论赛形式，每组6，7个人，三个面试官给我们一个标题，每组代表一方，根据辩题开始辩论，主要突出自己怎么都对，对方怎么都错，积极，有狼性即可，千万别认怂。 第二轮是一对一面试，由一个老客户经理面试你，基本就是测你这个人狠不狠，刚不刚，如果你觉得他对你的评价不好就用充足的理由和口才怼他即可通过。第三轮也是一对一面试，问一些家庭情况，是否有女朋友，能不能外派之类的，属于聊天类。气氛一定要把控的良好一些即可。 ...查看更多

其实华为的面试不难，如果你的性格适合客户经理的职位，那么你只要在面试中尽可能地展示自己，能够说服面试官你有这个潜质。群面就是要多说，多为小组做贡献，还有一部分靠运气，如果你们组的方案更好，那么全组都有可能进。业务面的面试官很可爱了，没有感觉太大的压力，会根据简历问一些经历，考察抗压及解决问题的能力。 大Boss面就非常压力面了，他会一上来直接否定专业不对口，不具备相应的能力，基本上全程都在否定你。这个时候千万别慌，一定相信自己，把他当做一个客户去说服，千万别被反说服了。英语测试就靠平时的积累了，哭唧唧，我发挥的特别差。现在还在等结果。 ...查看更多

一面:群面形式 无领导小组讨论，个人建议不要争角色，当一个合格的参与者就可以通过。反而当领导者之类的没有发挥出相应的能力很容易被pass。一对一，做好自我介绍，优缺点分析，对自己的简历内容要足够熟悉三面：业务主管面一对一，有很多情景题，比如如果你是苹果公司的人，如何将你们公司的手机推销给我，注意压力面不要紧张，语速放慢。...查看更多

虽然没想过要去华为，但还是想感受一下大公司的面试。先投了简历，随后做了测试。接到通知去参加面试。第一轮是群面，进行了一个半小时吧大约。就是一共15、6个人分成两组，给一个排序题，两组分别讨论，给出一个排序结果，分解进行陈述，陈述结束两组面露，辩论结束HR提问。...查看更多