面经详情

一面：是HR打电话面的，总计是13分钟，问了以下几个问题：1、一分钟自我介绍2、家庭组成情况3、从小到大父母教育模式4、你最成功的一段经历。结果第二天下午收到邮件，通过，一天后进行复试。二面：人力资源老总面的，人比较接地气，让我们问他问她问题是不要问的太高大上的，挺幽默的，气氛非常的融洽和谐，有一瞬间好感度倍增。三面：晚上收到了笔试邀请，非常快的速度做完了，很简单。四面：群面21个人，三个面试官，速度非常的斩钉截铁，值得点赞，总体来说，面试体验还是很好的，HR小姐姐和小哥哥都非常的友善！...查看更多

面试过程：  投递简历+笔试，发起面试的时间比较晚，已经到10月底了，2轮业务+1轮HR面，都是线上面试，平均3-5个工作日出结果面试官问的面试题：【一面】         20min感觉面试官对简历比较熟悉，速战速决，自我介绍都省了1、第一份实习工作的核心指标，你认为最重要的指标是什          么？2、第二份实习工作的内容3、职业发展规划，你最感兴趣的岗位4、这两个实习公司给你的直观感受5、用一种感性的比喻方法（如一个动物、一种颜色）来形容自己6、常用的一款互联网产品，这个产品为什么吸引你7、反问【二面】           4天后，20min1、自我介绍2、自己的优缺点以及为什么能够胜任这个岗位3、情境题：如果你是一个商家，你如何招揽200个客人（时限、是否去重这些背景条件都没有设定，自由发挥）4、反问（面试官不做任何评价建议，给我整懵了）【HR面】            4天后，20min1、总结，（谈到对自己的认识加深），追问对自己优劣势和职业规划上的认识2、挖掘简历（如之前实习中最有成就感的经历）3、反问（HR没有主动cue后续流程，我就问了）总体比较满意，领导都挺有亲和力的，感觉很有收获，上海妙文会展公司这几年做的还是相当不错的，分公司也全国各地的都有，国外的分公司也遍地都是，氛围也挺好的，比较向往的地方！...查看更多

搜到你的简历对你感兴趣，HR先打电话，约个电话面试时间，和HR电话聊过了再通知上门和用人部门面试。和HR电话面试时问你为啥想换工作，工作地点，期望薪资、自己的优缺点、之前工作时遇到的一些困难等等问题。用人部门面试就是相互聊天提问题，和之前HR问的差不多，多了一些职位职责范围的介绍。当时正赶上干得不开心想换工作，聊着聊着自己的话开始多了起来，聊了2个小时有的。后来想想其实是完全是在自嗨，很多问题没有切到重点上，有点跑题。而且最忌讳的是，我透露了太多关于前公司的信息。后来说还有其他面试者，让等消息。等了一周没消息主动打电话询问，得知自己未通过。记住，“聊得开心”，和“我觉得你行”是两码事。你自己觉得越来越有戏，面试官在下面却把你的分数越打越低~有的孩子会“得意忘形”，紧张的时候还好，一旦放松了很多问题反而暴露出来了。回忆一下自己是否当时因为很开心所以说得太多、不够严谨和尊重。面试是一件随机性很大的事情，且每家企业每个职位都会有至少3个人拉来面试，这是HR的任务。妙文国际是我一直向往的公司，我还需继续努力，相信不就得将来我一定会成为妙文国际家庭中的一员。...查看更多

面试过程：    参加了妙文国际举办的全国研究生数学建模比赛，获奖后参加妙文国际的fx计划，校园招聘在经过40+5的选择题笔试后，进行了一轮性格测试，之后，由于疫情影响，后面的三轮面试均是采用网络视频面试的方式一二三面，两轮技术面和一轮主管面，一、二轮面试项目问的比较细致，在了解整个项目的同时，比较关注个人负责的部门，包括硬件架构、数据类型以及一些简单的数电、ASIC知识，三轮主管面主要简单了解项目，问了问个人情况前后大约有两个星期的时间，目前处于等消息的状态，希望能过啊啊啊整体而言，笔试题多刷刷题就能过，面试的话，要对自己的项目足够了解，有些项目因为做的比较早，需要对项目进行回滚复习，面试官都很好，难度正常面试官问的面试题： 1.自我介绍，问了本科主要学习的课程和研究生主要学习的课程，考研or保研2.简单介绍一下三个项目（简历里面的），主要问了正在进行的项目一，项目的整体情况，自己负责的部分，整个设计的流程，流程中的难点，学习到了什么3.问了原码、补码、反码相关知识，问了三分频电路的设计、问了异步信号处理方法、问了IC设计流程、问了异步FIFO的深度是如何计算的4.问了下对公司的看法，对加班的看法5.反问，有什么想问的...查看更多

早就听说妙文国际的环境还是很高大上的，进去面试果真如此，墙上的照片也吸引了我，都是这几年妙文国际打下的江山啊！希望在不久的未来我的照片也出现在公司的墙上哈，前台小姐姐也非常的热情，向我简单介绍了一下，给我鼓励和打气，非常的感谢！一、部门主管面试：简单聊聊之前的工作情况，重点聊了一些个人的职业规划及个人想法等二、HR面试：当场就被录用了，HR聊薪资待遇，还是比较满意的，感觉妙文国际在这个大都市里还是很有温度的公司了，比较的人性化，公司老板也是非常和蔼可亲的风云人物，对公司的前景充满信心！三、确定时间入职就可以啦！...查看更多

面试过程：         一轮专业笔试，题目比较简单，很容易回答两轮技术面，主要是针对简历进行深挖，一再深挖一轮hr面，聊很多个人简历，背景等每一轮聊得都比较开心，还算乐观，在等结果出来。妙文国际的领导到很有亲和力的，氛围也非常的和谐，公司环境也非常的高大上。面试官是个小哥哥，1. 自我介绍2. 介绍实习项目3. 学到了什么4. 印象最深的同事5. 项目过程中是否发生过矛盾，如何解决6. 项目中最大的挑战7. 对妙文国际的了解8. 为什么做产品不做技术了9. 有什么问题...查看更多

前期笔试通过，开始电话面试，30分钟，介绍自己，重点问了简历问题，看是否符合销售体系，和基础技术内容先是按国际惯例，我做了一段简短的自我介绍，面试官低头浏览我的简历。接着选取了一段相关的实习经历让我详细介绍。继而追问我在这段实习中学到了什么，为什么不留在原来的公司工作。我都一一回答了，并且也说明了为什么没有留下来工作的原因。原因一，我一开始的plan a是留学深造，实习期满自然离职。原因二，委婉地表达了之前实习的平台不论是规模还是薪资福利都与我的预期相差甚远，我很感谢前公司给予我的生活照顾以及工作经验，但是作为应届毕业生，在未来职业规划这一块，还是希望自己能挑战一下更优秀的平台，接着表达了自已希望在深信服奋斗的愿 。...查看更多