面经详情
Monica
面试了职位:课程设计
感觉没戏
面试:课程设计。面试感觉就是聊聊天这样,面试内容挺简单,基本没戏。
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匿名用户
课程设计
感觉靠谱
上周面试的,面试课程设计师,总体感觉面试效率还挺快的,一开始做题,然后人事面试,接着就主管远程面试,一次过,不需要再跑一趟复试。虽然最后没进,但第二天就发通知了,效率比较快
2023-10-25 发布
匿名用户
课程设计师
确定通过
整个面试相对简单,我应聘的是课程设计岗。分管这一部分的小boss直接先面,先让我看了他们目前团队做出来的2016年课程设计计划,然后问了我一些之前的工作经历,也让我谈谈对他们的计划书的看法,最后带我看了一下办公环境,团队成员。这各岗位的绩效跟销售类似,根据销售对接的培训需要,做出培训方案,跟踪执行。业务绩效和你的培训规模场次直接相关。薪水底薪4000+3%提成,五险一金。
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2 年前 发布
1
荒漠纸杯柜员
课程设计
未通过
由于岗位不匹配,被婉拒了
2023-11-01 发布
匿名用户
课程设计
确定通过
简历通过后,一共经历了两轮面试,一面是业务主管和人力面,主要是对业务能力的考核,顺带聊了离职原因、个人能力、职业规划、家庭等情况; 二面是CEO和人力总面,主要对个人品质、综合素质进行判断。两轮的面试官都非常亲切友好,是比较愉快的面试经历。
2 年前 发布
1
大草原围巾行政专员
课程设计
确定通过
第一轮是电话面试,hr会问和岗位相关的情况,基本围绕简历展开。第二轮是笔试,发一个连接写题目解析,
2023-11-04 发布
匿名用户
幼儿课程研发
未通过
HR电话短信都很客气,说啥时间暂定,上班时间啥时候来面试都行。去了先填表,然后等了近一个小时吧,说是没有面试的房间,后来在类似茶水间休息的地方面的。他们自己对这个岗位的定位本来就不清晰,面试我的人自己也说不清关于这个岗位的事情,有点像给HR练手的,聊到最后才知道是想找幼儿数学方面教研的,我一个美术类的给我喊来干嘛,最后面试我的还信誓旦旦的看看表向我保证当天下午6点前给消息,嗯,然后呢,就没有然后了。
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2 年前 发布
匿名用户
课程设计
确定通过
面试的流程很规范,先笔试后面试。面试官问的很全面,也很有针对性,让人能感觉到公司的管理制度是比较完善的。
2023-12-15 发布
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深圳市现代文化有限公司面试经验:面试:课程设计。面试感觉就是聊聊天这样,面试内容挺简单,基本没戏。
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