面经详情
宙辉联盟锅炉网约车司机
面试了职位:IT技术支持
确定通过
面试:IT技术支持。很棒的一次面试体验,难度是有的,确认通过。
对于传统地信行业的公司,其实只要专业对口有工作经验面积一般都没有什么难度。
一般先是介绍自己的工作经验与项目经历,招聘人要了解你的工作经验是否与待招聘岗位的匹配程度,
因为技术支持岗位主要就是项目实施工作,按照项目来说要么侧重于软件要么侧重于数据,只要能有实际的工作经验一般面试都没什么问题的,我之前只经历了一轮业务领导的面试
体验很好
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IT技术支持
感觉靠谱
首先,第一轮面试是电话面试。我 投的岗位是韩语技术支持工程师,所以面试官全程用韩语进行面试。先自我介绍,然后问我一些其他问题。看我的沟通能力,上一次的工作经历等等。然后是二面现场面试,面试前给了我技术资料,让我熟悉一下。面试时根据资料里的内容分进行提问,对于我这个IT 小白来说,还是有点难度的。然后是情景模拟了,也有点难度。然后就是问了其他的问题。总体来说面试氛围还算愉快。
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2023-12-08 发布
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IT技术支持
未通过
一面 全英文电话面试,问题大概就是那种behavioral questions,十五分钟左右。然后给三十分钟写英文邮件。面试前给了全英文材料,面试时先问了关于简历的问题,然后就是针对材料的问题。最后是scenario问题,全英文作答,一个问题是“如果你的一个长期客户提出要换人合作,你怎么反应?”还有一个是“在trouble shooting期间的时间安排有冲突怎么办?”大概用时半小时,面试后三天左右给了三面通知。多个面试官一起面试。还是以二面的英文材料为主体,问多了这些时间对材料的理解有哪里改进了。然后同样是scenario问题,“给客户的解决方案没用怎么办?”连着揪着这个问了好久。然后又给了一个英文链接,给十分钟熟悉,用英文模拟技术支持场景。总用时一小时,一周后收到拒信。
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2023-11-15 发布
足球场投影仪柜员
IT技术支持
感觉没戏
一面二面都是HR
2023-12-23 发布
朱瑶
IT技术支持
暂无结果
1、我是情况特殊,视频+SHL面试第一轮技术问题:链路聚合码率、帧率、分辨率磁盘的阵列数据库批量处理数据联合查询2、项目问题,按照自己做的项目说就好了,别造假,要真的做过。3、二面现场二面是分部负责人、省会技术总监、省会人力资源总监。并没有什么技术问题,你自己的会的讲出来就好,尽量体现自己的思路和优势。4、关于加班这个问题我个人是无所谓的,所以我基本可以接受。5、着重是对于人的那种性格特征、工作习惯、碰到的问题。不要口无遮拦编造自己没有做的事情,往自己最擅长的领域让面试官跟着你的节奏走,并且随时有问题。6、其实没有啥面经,我面了2轮第一轮1.4小时左右,第二轮1.3小时左右,长线作战最容易疲劳但是你是货真价实的做过你就不会有问题,你捏造时候会被看出问题。还有就是切记按照自己的想法来,例如问你能不能接受加班,自己的工作理念和职业规划,注意前后保持一致,坚持自己的信念。你想进海康威视,你自然能进来,只要你诚实、和海康的思维一致,不一致的人你进来也让自己难受不是。最后的最后,祝有志之士都可以面成功(我走的时候地方的负责人加了我微信算是对我的认可),刚面完,等结果了。
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2023-12-06 发布
匿名用户
IT技术支持
未通过
一面 突击电话面,hr很专业,询问了在校经历和工作经历和成绩,并且询问了个人爱好并介绍了岗位详细情况技术主管面,问了很多简历的问题,问了一些数据库和java和linux的基本知识,聊了聊之前的工作经历并提出工作场景遇到问题该如何去解决。总结,虽然面试没通过,但是整个面试流程十分专业也很舒服,让我感觉到了被尊重。面试失败也及时发了短信通知,这点比某些面试完就装死的公司好了一万倍。
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2023-11-27 发布
月牙残影
IT技术支持
确定通过
由于是在疫情期间,无法到公司现场面试,只能通过电话和视频面试,先是hr打电话给我,问我是否有了解过公司产品以及我是对证券期货有多少了解,因为我之前没有接触过金融方面,也没有炒过股,只能如实回答;不过在投简历之前我有到该公司官网有了解过他们的交易APP,并下载注册进去查看过。虽然我没有过金融行业的工作经历,但是hr还是帮我预约了部门主管进行视频复试。到了和部门主管视频复试环节,主管也是主要针对我之前的工作经历和工作成就进行了提问,我都回答得很不错(毕竟简历上都是自己的真实工作经历和成就),和部门主管聊了一个多小时后,复试结束了。大约等了两个多小时后,hr联系我说面试通过了,让我尽快提供上一份工作的工资流水(头一次有hr找我要上一份工作的工资流水)和毕业证、体检报告和上一家公司的离职证明等材料,安排入职
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2023-11-27 发布
匿名用户
技术支持工程师
未通过
面试是在学校里一间小小的临时办公室里举行的,3人一组回答HR的问题,HR也是校友学长,人很亲切。面试过程中,主要针对简历,提出了各式问题,其中项目经历是学长所着重关注的方面,分别展开来谈了一下。另外,由于技术支持工程师对于沟通交流能力有较高要求,学长也会聊一些与专业无关的方面,或是让谈一下对他们公司的看法(这是我的一大败笔,也是直接导致面试失败的原因,引以为戒)
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包含1个问题,0个回答
Q:1、针对某一项目谈谈你所做的工作,以及主要收获。 2、对我们公司的了解。 3、由于你的年龄很小,是否在日常的学习过程中,有过跟不上学习进度,或是课题组的成员在给你分配任务时,有所偏颇 4、有什么问题还不了解的,可以大家做个交流。
2 年前 发布
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