面经详情
匿名用户
面试了职位:Java
确定通过
Java面试很好,共3轮面试
关于面试
一面:技术面,应该是主管
内容:自我介绍,项目细节点,完整项目情况,个人成长等
二面:技术总监
内容:还是技术为主,项目成长最大最完整的描述,以及问的比较深,还有发展前景规划
希望有点帮助
三面:HR
内容:离职原因,个人发展,薪资等其他人事相关的点
3轮及以上
有收获
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筱崎爱斯诺克
Java
感觉没戏
简历通过后HR就邀请来公司进行面试,电话过程当中就有提前了解了薪资大概的情况并告知会有笔试,来到现场先笔试大概40分钟左右的时间,然后hr小姐姐会来提醒时间,因为好像笔试不管怎么样都会安排面试,所以需要把握时间;但是笔试写完感觉就悬了,感觉有难度,面试的时候心态也不好,整体面试下来感觉都没表现好,就这样了。
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2023-03-17 发布
1915
Java
感觉靠谱
面的中级岗位,做了一个笔试题,难度不大,然后直接就是技术面试官初试。面试官挺好的,一直笑着问问题,但问题还是有深度的,如果答的不对,他会提示你。复试面试官应该是部门负责人,除了问技术,还问了其他方案类型的,问题跟技术略有不同。Hr环节讲的很详细,福利,晋升,未来前景等等,个人还是比较看好物联网。整体面下来觉的面试官都很nice,还是期待收到Offer。
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2022-07-21 发布
1915
Java
感觉靠谱
初试因为地域和工作问题,先安排的线上,面试官是架构师,全程带着笑容,问问题也很友好,自认为答的还不错,纯线上。复试在现场,部门负责人面试,初期问技术问题,后期问一些个人想法、逻辑思维能力方面的,这个面试官问题难度大,但人很好相处。最后跟我人家介绍了团队和公司,这样应该就是有戏?hr小姐姐不会刨根问底,更多是在交流看法,点到即止,体感还不错。说是3个工作日有结果,还是挺期待能加入进来。
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2022-10-27 发布
匿名用户
Java
感觉靠谱
没有笔试,直接技术面,基本都是按照简历的技术来问,面试官技术深度是有的,面试会问到原理性的东西比较多。技术二面是技术经理面,比一面要轻松愉快,基本上是聊技术,往原理上问,答不出会给你一些提示。hr 面,主要介绍公司薪资架构,涨薪幅度之类的,加班情况每周 3 4 天加班,平均加到 8 9 点,每周上线一到两个版本,上线是在 10 点后,可能会到凌晨。薪资是根据你上家公司来定的,不是岗位写的范围,他们给不到,最多涨幅20%,公积金是基本薪资的40%,按5%比例交,意思是你 1w 公积金一个月给你交 200 块😂,工作日加班没有加班费跟调休,只有8点后有20几块餐补,如果周末加班有调休。脉脉上说年终奖只有一半人拿到一个月工资,反正别听 hr 画饼就对了!
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2023-05-11 发布
风吹饼子
Java
感觉靠谱
一面 先是30分钟笔试,然后技术面试,面试官问的比较细致,底层的内容问的比较多,会关注解决方案的思路,关注比较低层的问题点CTO面试,和蔼可亲的年轻男士,会给我出一些算法有关的题目现场做,现场讨论 ,关注对工作强度方面的与工作压力方面的承压能力,整体聊的比较愉快
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2022-10-27 发布
匿名用户
Java
确定通过
一面 会有一个笔试题,题目不算多,多半是场景应用吧,难度也还行。面试官面聊,先自我介绍,问一些项目使用的框架,讲到Springcloud,有些地方我没讲全,哎,还是要做回顾一下以前自己做的项目,好在我回答的不对或者不全的时候,面试官会提醒一下。顺利通过到下一轮复试。聊一些个人规划,自己对于技术研究程度,沟通表达,团队协作,性格都会被参考进去。真的不能不懂装懂,通过这次面试我也学到了一些知识。
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2022-07-08 发布
匿名用户
Java
感觉没戏
过来先扫码填了面试信息表,然后就是等面试。直接就是技术面试官初试。面试官看起来挺好的,一直笑着问问题,但问题还是有一些深度的,如果回答得不好,他也会引导你。复试面试官应该是部门负责人,除了问技术,还问了其他方案类型的。没到HR环节,可能没过……
2022-11-09 发布
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乐摇摇面试经验:Java面试很好,共3轮面试
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