面经详情

1.分为无领导小组讨论、结构化、英语三部分。 2.无领导小组不要沉默，也不要专横包场，时间快到了，一定要形成小组集体结论。如果一时没有思路，可以总结归纳别人的发言，引导集中意见，也是组织协调能力的体现。 3.结构化问答：注意辩证思维，不要走极端；也不要太虚，什么制定计划、请示领导，却没有实质操作要点。 4.英语：自我介绍之外（不要说姓名和学校），会有一些时政新闻的阅读，比如环境污染、电子购物、中美贸易等。可以注意储备相关知识。英语面试应该只是加分项。 5.感觉女生竞争太激烈。考虑出差便利性，男生即使英语差点也没有关系。 6.注意大方一点，紧张是难免的。 ...查看更多

面试的是国开总行，面试分三轮，全部在一上午进行完，持续三个半小时。第一轮是无领导小组讨论，对面大概有五六位领导，讨论了如何举办一系列读书日活动，给出几个活动进行选择排序。第二轮是英语面，面试官给出一个问题发表自己的看法，第三轮是领导面，问两道类似公务员面试的问题，并对简历追问。 整体面试很正式，面试者素质极高。 ...查看更多

网申→笔试→面试→实习→录用。我当时面的是深圳分行，在国开行总行旧的办公楼（上世纪90年代的装修风格，看得出放在当时还是很壕的）笔试、面试。 上午的笔试类似于申论，给一段材料，让你做论述题，好像是3道题吧。 中午休息，自己解决吃饭。 下午面试，有英语面试，让你朗读一段英文材料，然后用中文复述它的主要内容，要求很快就读，没有时间让你思考。接下来就是针对简历问一些问题。 面试通过后，会通知去深圳分行实习一周，领导会根据这一周的表现，再决定是否发offer。国开行不同于其他商业银行招人很多，所以进笔试的机会都很难得，基本都是名牌大学研究生才能进笔试。 ...查看更多

免笔试的面试，面试比例比较高，采用结构化面试，必答题一题，选答题二选一，一共两道题，等了6小时面了6分钟。报的市级支行，面试正式程度简直堪比公务员，一进去，黑乎乎的坐了好几排考官，现场打分，去掉最高分最低分，比起直接问有什么社会资源的其他银行，算是比较公平公正了。...查看更多