面经详情

文案策划 我面试的是文案策划岗位，一共两轮，第一轮是1v2面试，第二轮是1v1面试。第一轮是hr和总监面。首先做人格类型测试，接着详细问了校园经历、文案策划经历等等，会问到实践过程中遇到的问题等细节。以及做文案策划岗位应该具备哪些素质，遇到突发情况怎么处理等等。还问了关于一些时事热点的看法，比如怎么看待内卷。最后面试官也会对今天的情况做个总结，整体是对价值观和能力素养的考察。面试了半个多小时，隔天就拿到了面试结果，通知二面。第二轮面试是总经理面，属于综合面。详细问过以前的实习经历，深挖细节，并询问了个人的职业发展规划。为什么选择这家公司？有哪些坚持下来的好习惯？觉得自己有什么优缺点？要对自己的简历很熟悉，随时拎到一个点，都要有可发挥的空间。第二轮面了差不多一个小时，收获挺大的，最后也是顺利通过啦。...查看更多

首先需要先做一套逻辑测试题，题目内容主要是数学逻辑，少量文字题然后就是hr简单的面谈，内容较为简单，应该是初步对个人进行一个整体的初判。随后过了大概一周，被通知去参加部门的二面，是经理过来面试的。会问一些与职位具体只能相关的问题，以及个人对行业的理解和看法。由于我是一毕业就申请实习生，随后在实习一年后转正，作为应聘实习生较容易通过了，希望对大家有帮助。...查看更多

先是做了行测还有一部分性格测试，线上对着手机面，难度不大一面：群面，面试者被分进不同小组进行topic的准备，之后回合其他组进行辩论，可能能够主导小组讨论的选手更容易被看中二面：依然是群面，给一个情景题让小组讨论，之后做presentation。和一面一样，能够主导讨论和提出重要观点的容易被看中...查看更多