面经详情
匿名用户
面试了职位:人力资源助理
感觉靠谱
面试官很年轻,问题蛮难
前半部分为英文,问了一些问题,比如你觉得最大的挑战是什么,你的优势劣势,为什么选择华为等等
Q:假如你需要置办一个明天的员工生日会,你会以什么创意的方式
1条回答
相关推荐
匿名用户
人力资源专员
感觉没戏
第一轮面试时,进行的是一对一面试,我被面试官带到座位上,开始面试。首先是必不可少的自我介绍,我叽里呱啦的说了一些没有深度的话之后,考官开始发问了。考官问我成绩怎么样、英语怎么样.......还好这些我都勉强达到要求;接着考官就看着我的简历开始更深入的问话。当他和我说我和之前面试的研究生在社会经历和项目经验方面相差甚远,并问我和他们相比有什么优势时,我闷了,原来那些人都是研究生。于是我只回答了两个字:年轻。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
未通过
讲真,阵势还是比较庞大,学校很重要,很多人就直接。你懂得第一轮群面,压力面。8人一组,一次两组,辩论赛。先自我介绍,然后无领导小组,辩论,在问答环节,每个人都会被问到。喜欢问一些犀利的问题,面试官比较严肃,表现的自然一点,有自己的风格特点,就没什么问题了。第二轮技术面。主要是简历的问题,简历上任何都会拿来一顿狂问,英语也会有面试官考,这个看运气。轻松一点,自信乐观有集体意识就行。第三轮总裁面。各个经理之类的,都很随意,会问一些家庭情况,个人爱好之类的,会让你提问,切记不要问和工作无关的事情。第四轮英语。太坑。就是在英语上失败的。先是跟读,再是听力,然后topic,都不难,但一定是考你真正的英语水平,没有准备时间。
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:你到目前为止经历的最大挫折。被问了两次这个问题。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
未通过
只经过群面,16个人,8人一组,也就是2组PK赛的感觉,其他人都是浙大的研究生,只有我跟室友是杭电的研究生,感觉好恐怖。自我介绍1分钟,优缺点必须提到,很吃亏的是两组只有一个人说了缺点。接下来是讨论。我们的题目是从10个历史人物中选择几个作为你西天取经的伙伴,你会选择哪些人。我这一组先剔除了2个最不可能的,然后剩下的8个人,没人当其中一个角色,分别说他们的优缺点,然后选择,最终选择了5个,原因等等,我在其中什么也没担当,那个Timer没做好,没有提醒我们什么时候该坐回座位上了,导致面试官很不满意。还有一点,说的没逻辑性还不如不说,只会让面试官反感,华为的面试官真的很专业。最终我败了,这是我校招的第一次面试,当炼经验了。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:你觉得谁表现做好?
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过
面试官由三个人组成,两男一女,都很和蔼可亲。群面两组同时进行,一组7个人。 第一部分为1分钟自我介绍。 第二部分为25分钟无领导小组讨论,讨论完后需要推选一名同学总结陈述3分钟。 第三部分面试官就陈述提一些问题,一般会照顾到全场所有人。 第四部分为两组之间相互提问,辩论,找对方的漏洞,对方需要就问题给出回答。第四部分面试官会继续提问,随便cue你一下。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:你对一个公司的精神领袖这个词怎么看?
2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源专员
未通过
留学生专场面试,面试一共四轮,第一轮小组面试,第二轮专业面试,第三轮Boss面试,第四轮英语测试。所有面试均在一天之内完成,每轮基本筛选掉一半人,通过一轮就接着等下一轮,没通过就再见。我通过了四轮面试,进入Offer池,但由于是华为2016年最后一场的面试,最终没能入职。我们一组19人,最后进offer池只有三个人,可能由于我的学校比不过另外两个北大女生,最终只有那两位女生得到了offer。总而言之,华为的面试还是效率很高的。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
确定通过
先笔试,英文试卷就是选择题和阅读题,题量较多,时间比较紧。过了后就进入群面,十几人一批分两组,大都差不多。然后业务面,面试官比较严肃,主要是针对简历上的问问题,英文口语也有测试,相对来说比较严肃。然后是领导面,问题面很广,从学习到生活到个人爱好还有情感生活,应该是想要从各个方面来了解你。举例子是需要细节,描述自己经历时要很具体,不能随便大概说一下。面试时间很长,应该好好的准备。最后还会有个性格测试也会有淘汰。
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:你为什么没有男朋友?
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过
在网上投递了简历,结果是猎头找到我,虽然明确表示不是很熟那一块业务,还是推荐我过去,还说那边HR看过简历了的。想着毕竟是华为,就还是过去看了。结果开始时间有点晚,加上去到那边,还等了将近20分钟才接人。 先做了笔试题,难度还行,上机操作也较简单,不过电脑的设置感觉不怎么好,使用起来不顺手。然后开始进行面试,面试过程也还算顺利,没有特别难。通过的话还会有下一轮,不过结果还要等1个多星期。最终还是由于经验不匹配,没有通过第一轮。不过想想也是,毕竟只是猎头推荐的,HR都不一定看得很细。所以以后找工作的话,猎头给你推荐,也要先考虑清楚,自己都觉得机会不大,又何必浪费时间?
...查看更多
2 年前 发布
1
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
华为
华为面试经验
华为面试经验:面试官很年轻,问题蛮难
正在招聘
C
等 200 个岗位
去看看