面经详情

第一次去是上机笔试。会给你一些选项来选择。一般是一些看起来很相似的数字和地址，以及一些有点模糊的保单。最后有一个打字测试，测试一下打字速度。比较需要注意的是要保证正确率，正确率比速度要重要的多。第二次是面试，面试之前可以联系一下公司HR获得一些公司的相关资料。面试之前要注意了解一些公司的基本信息和发展历史等等。面试会有英文口试。注意表达简洁流畅就好。面试过程总体不难，需要你展示认真负责的态度。公司需要的是上进细心认真有耐心的员工，可以注意表达一下自己的这些方面的有点。...查看更多

面试一共分四个环节，第一环节是通过简历筛选，第二环节是简历通过后打电话邀请你参加在线测试，在线测试主要是考察你性格是否适合该工作，以及你的逻辑思维能力，反应能力及英语基本水平。第三个环节是通过在线测试后，邀约到公司进行一对一面试，这个环节分为英语部分和中文部分，英文部分主要是进行自我介绍，然后回答Hr用英语提问的几个问题。中文部分主要围绕你的简历展开，问一些关于你上一份工作的细节问题，比如你认为自己在工作中做的最有成就感的事情，最有挑战性的事情，诸如此类。不要紧张，不要撒谎，如实回答，HR会根据你的回答不断追问，检测你回答的真实性。第四个环节，在面试通过后，会进行为期四天的培训，第五天考试。培训通过后才算拿到offer....查看更多

会PPT形式先讲讲公司的一些情况、职位情况，有不懂得可以问。然后就是会播放一个关于测试的视频，主要讲解步骤，仔细听，包括四部分测试，即四种类型题目，然后就是十分钟打字测试，主要还是要保证准确率，不要惯性的按空格键。会发一个册子，包括四种类型题目的例题，看懂了在做，每部分单独计时的。...查看更多

我本来报的是管理培训生，笔试是上机操作，全英文，给了一些资料和文件，让对比那些是一致的，哪些不一致。做完之后HR又一对一进行了简短的英语交流，因为没有事先准备，表现的很差。面试是无领导小组讨论，讨论之前先做英语自我介绍，然后给出一个问题，让大家用中文讨论，最后得出结论。我表现的不是很好，加之英语也不流利，所以过来几天HR打电话说我没有通过这次面试，问我有没有兴趣转成客户助理，我同意了，然后又去进行了客户助理的面试。客户助理面试是与HR一对一交流，中文和英文各一半吧，问的问题不是很难，这次我事先准备了几句可能用到的英文，便顺利通过了面试。回去不久，HR就给我打电话说通过了。客户助理对英语的要求并不是特别高，感觉只要能听懂、能简单交流、细心就可以了。后来我参加了优创的新人培训，感觉挺不错的。不过之后我又有了其他offer，就没有选择去优创。...查看更多

面试过程：第一轮笔试主要分为四部分： 一、填写英文个人信息表(employment application)，25分钟，第一个是position applied for (Client Assistant),其他的 自己带的英文简历上都有，不会的看简历，基本上都是选择，如Gender:Male Female Marital:Single Married 只有工作经历得自己用英文填写，HR很好，表格的最后是一篇小作文（100字以上），我的题目是：What does the word "success" mean to you? 二、企业介绍 20分钟 三、试题介绍 包括上机介绍视频和资料夹。视频要好好的看记住怎么操作计算机，资料夹主要是样题题奥本，会给你25分钟的时间看资料夹，一定要看懂，这部分时间不是严格计时的，看懂后再上机做题。我来讲讲试题吧，做题的部分包括四部分，做完题还会有一个10分钟的打字测试（是按单词来扣分的，不是单个字母）。第一部分是找相同的，给你四行，题目要求你找出与第几行一样的选项，这部分很简单，仔细看就可以啦。9分钟40道题。第二部分是给你介绍两个规则，然后根据规则选择出答案。8分钟5道题。第三部分是给出5张图片，然后选出和图片信息完全一致的选项。18分钟6道题。第四部分是计算增长额。如果增加部分超过多少就会怎么处理。10分钟6道题。每个部分的时间都是独立计时的，所以你之前看资料夹的时间并不计入，点了executive就开始计时啦。 四、打字测试 10分钟打字时长，在没有按下空格键之前可以BACKSPACE,一旦按下空格就不要纠结你之前的错误了，只能接着打啦。注意：扣分是按单词来扣的，一个单词只要有一个字母错了它就会标红，所以一定要仔细打字。...查看更多