面经详情

一共2轮 第一轮 问了我关于上一份工作的具体内容，因为也是电商，所以也是刺探一下情报吧，然后针对我的自我介绍和工作内容问问题，挺好的 第二轮 一开始问我英语水平怎么样，让我做英语自我介绍，这个没准备，卡壳了，后来又问我会不会PS和H5，H5我不会据实回答了，当时就感觉没戏了。 100/天的实习工资...查看更多

首先招聘写的是系统运维，面试时却告诉我是产品运营，感觉挺奇怪的。 然后初面是综合面试，只有一个面试官，一开始就要成绩单，看专业成绩，因为我的成绩比较差，所以问是否爱打游戏，回答大一大二关注其他事情导致学业荒废，于是就接着话题说下去。之后又问了对运营是否有相关认识，因为没准备，答非所问...查看更多

我参与大部分面试是在上午10点和下午2点，这家公司约的是下午5点。 来之后，前台交付一张表格，填写个人信息，接着是HR面试，百分之八十是新手，刚做HR吧？都是一些常用的问题，小姑娘没有“定价”权，很快便是运营总面试，听到一个声音，让xxx去，我现在没有时间。 复面，和差不多，自我介绍，经历和想法。我不喜欢HR废话太多，更不喜欢我在陈述时候经常性被打断，能不能尊重一下求职者？ 面试时通过，谈价格，我SEM三年经验，你给我开3000元工资，好玩吗？不看我简历上的期望薪资吗？招聘网站上写的范围是扯淡吗？浪费时间。还我进来你要教我很多东西，一切从0开始，还觉得试用期3000价格还是给了好大的面子，奇葩公司，你用应届生好了，要什么工作经验？！...查看更多

会有笔试+面试+二面，去公司的时候发现来应聘的人很多，等了很久顺手看了下公司宣传册。 笔试题目不难，有数字题，但是已经给出答案，需要你判断对错并且写下你的分析逻辑，最后还有一个开放性试题，题目是一公司刚上市一款新游戏，发现排行榜前几名竟然是0消费，问哪些方面出现了问题需要怎么解决。 面试貌似是HR？简单聊了一下，介绍了一下工作的方向内容，表示等通知二面。...查看更多

初面是在南京八佰伴。八个人一组，按照编号排排坐好，先是每人一分钟的自我介绍，我感觉说的内容不重要，关键要语言流畅，语调平稳，别紧张，有个女孩子紧张的话都说不利索了，估计进步了二面。然后就是无领导小组讨论，面试官给一道题目，20分钟的讨论时间，最后推举一个人来总结。其实每个人在讨论中找到自己的角色定位就好了，你想法比较多，就尝试多发表看法，但是千万不要一个人喋喋不休，不给其他同学机会，注意是集体讨论，而不是个人演讲；如果你对这个问题想法不多，没有思路，可以做调解者，或者时间的掌控者，总之在团队里面有你的定位就好，不要一句话也不说。 其实面试很简单，正常发挥就好。 PS：提前了解下零售行业，不管什么面试，提前做做功课都是好的。...查看更多