面经详情

一共四轮面试。
一共四轮面试。。学校组织春季招聘会。机缘巧合的给骨之味投了份简历。正好自己对餐饮比较感兴趣。当时骨之味摊位前较冷清。结果第一个问题就是看人家摊位前这么冷清。为什么过来投简历。那天状态好。很聊得来。就吧啦吧啦说了一大堆。二轮是第三天下午去总部面试。状态也挺好。整个过程比较轻松。如果通过当天下午就会通知你过没过。要你去办健康证。并且会讲点在面试过程中的一些问题。记着一定要多微笑。三轮就是试工啦。因为二面当天是周五。比较晚了所以没去办。周六周天医院不上班。周一办的健康证。之后很快就安排试工了。一天白班。一天也班。发生了很多事。晚点再说
三轮
试工

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匿名用户
部门总经理
确定通过确定通过
校园招聘，一上午完成三轮面试，效率非常高。首先小组讨论，超市面对电商竞争，如何搞活动，说话注意逻辑即可。第二轮一对一单面，hr根据简历问了很多问题，看到哪儿问到哪儿，比较随意。最好有零售相关经历，比较容易通过。最后是店长面，店长人非常nice，从我简历中挑出他感兴趣的一个点开始聊，后来又决策，性格等方面的简单问题，还给了我不少建议。最后说我给你这个机会。然后就愉快结束啦。...查看更多
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Q：为什么选择零售业。
2 年前 发布
匿名用户
文案编辑
确定通过感觉靠谱
人事先简要的跟我聊了下。然后找了个经理跟我面试，经理谈了目前公司做的业务，以及自己在某方面的成就。然后聊了下我的一些状况。经理聊了下对我作品的看法。
包含1个问题，1个回答
Q：之前的文案作品，自己需要提高的地方。
2 年前 发布
匿名用户
技术类储备干部
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面试只有一轮，不多时间挺长的，问得很细，先自我介绍，然后就是面试官提问，主要问一些软件会不会用，和领导有矛盾怎么处理，愿意加班吗，能不能吃苦，家里条件怎么样，然后问你还有什么想了解的，没有的话，就结束。
2 年前 发布
匿名用户
店长
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先是HR打电话，问了一下关于对品牌的了解，英文自我介绍，完了之后英文交流了一些问题，然后又是中文，为什么离开之前公司，对未来有什么规划，是否可以适应倒班，加班之类的问题、最后让我发了两张近照给她，之后就没有消息了。也不知道结果怎么样，都一周了，估计没戏。
2 年前 发布
匿名用户
产品研发工程师
确定通过确定通过
面试共两轮，第一轮技术面试，技术主官很和蔼，主要看你有潜力没值得公司培养不以及是否愿意在公司长期发展。第二轮是群面，几乎都是聊天型的，每个人说说自己的职业规划，对公司的了解与看法等。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过确定通过
首先是电话简单了解情况，然后通知去面试，公司在苏州工业园区，环境相当不错，公司有一栋独立楼房，公司内部环境也很不错，总体感觉还是个氛围很不错的公司，正处于发展期。 到了之后先填一张表，基本信息，然后人事面试，聊一些最基本最普遍的问题，比如为何离职，期望薪资等等，再然后是你所要进的小组的二级领导面试，一对一，当时面试我的领导是一个博士，问了问题都是纯技术问题，基本没有涉及到项目上的细节。问的技术问题也都是一些基本简单的问题，没有太难的。整个过程聊的很轻松，因为所聊的技术问题都是我擅长的，所以很愉快。 大概面试三天后通知通过。...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
商务专员
确定通过感觉靠谱
面试的商务专员（百度好看），一面是hr面，二面是市场总监面（百度好看），结果因为专业原因被pass。面试很愉快，hr姐姐也很友好，5个人的小组面，第一次见，没有撕逼，大家都在讨论，在自我介绍环节，大家一定要心态平和，保证自信，不要看简历（百度很看学历）
包含1个问题，1个回答
Q：如何通过事件营销达到今日头条品牌传播效果。
2 年前 发布

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