面经详情
匿名用户
面试了职位:幼儿教师
感觉靠谱
初试通过,复试因为一些原因错过了。
首先人力资源部的姐姐,简单的进行提问,你也可以问你不太了解的地方,然后是试讲,当天面试有五个人,每人十分钟左右的试讲,面试官会在旁边,如果不超时,就不会打断你,接下来是才艺表演,因为是幼儿教师,要有趣味性,再后面就宣布初试结果了,我通过了初试,然后是一位英语教师,面对面英语提问,问一些诸如为什么选择教师啊,喜欢与孩子打交道吗这一类的问题,然后是心理测试,最简单的那种,但题目非常多,做了好长时间,最后就告诉我一周左右时间进行复试。
Q:喜欢与小孩子打交道吗?
1条回答
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匿名用户
幼儿教师
感觉靠谱
1、先填一份信息表,填完之后等面试。 2、面试官十一个人事部的,刚开始会叫你用英文自我介绍,之后会用英语问你几个问题,大概都是,如果班上有很调皮的孩子,你怎么处理。或者是,如果有家长投诉,你怎么解决。问完这些问题之后就会用中文问你一些更详细的东西,不过面试官很nice,就跟普通聊天差不多。 3、一般你英语ok的话,会有下一轮复试,内容是准备一堂课,时间为10-15min,全英。
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2 年前 发布
匿名用户
幼儿教师
确定通过
首先是人事打电话,了解具体情况,做英文自我介绍,可以的话,会预约面试,需准备15分钟的试讲,主题自定,试讲时主要看你的发音,瑞斯要求老师是美式发音,还有就是老师的亲和力,应为是幼儿教师,所以对这方面很看重,祝顺利,加油。
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Q:为什么选择教育行业。
2 年前 发布
匿名用户
幼儿教师
感觉靠谱
初试是8个人一起,4人一组讨论,介绍自己以及当老师需要具备的素养,然后一个个上台介绍自己的伙伴并阐述所需素养,之后上台讲自己准备的demo课程。复试在分配的校区,具体情况都不一样,我复试了两次,第一次谈谈自身情况,第二次试讲了小课。
2 年前 发布
匿名用户
幼儿教师
感觉没戏
一来就让你填表和做130多题的性格测试,我承认自己已经到耐性临界点,忍不住感觉被坑了,果然测试结果看来我的性格不适合(因为后来半个小时测完,人事说不适合某些方面太高于平均数,我一看自己有几个都高了)所以基本没戏了,性格对幼教还是比较重要的吧,通过测试也感觉自己好像未来应该要做什么,不要什么,不要勉强自己性格,也没必要因为自己做了一段时间全职妈妈就觉得自己适合幼教工作,体验不等于职业。
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2 年前 发布
匿名用户
幼儿教师
感觉靠谱
面试两轮 群面,我去的时候就三个人,HR首先看了我们简历,然后就问了相关问题比如工作经验,为什么选择当老师,对工作的要求等等。然后就是英文的自我介绍,留了五分钟问问题。 最后我们三个人有一个人被叫出去了,剩下俩开始笔试。 然后复试,试讲。
2 年前 发布
匿名用户
幼儿教师
确定通过
一面是一个五分钟的试讲,然后会有个自我介绍,人事部HR会问几个问题,比如为什么来瑞思,上课小孩子不听话怎么办,老师的基本素养是什么等 二面是十五到二十分钟的试讲,要求全英文,自备PPT,最好尽量多设计互动环节,多让学生说。建议去之前先了解瑞思的授课模式。之后会有自我介绍,然后会问你对瑞思的了解,为什么想来等一些基本的问题。
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Q:上课小孩子不听话怎么办;
2 年前 发布
1
匿名用户
幼儿教师
确定通过
1.一开始是填表,完成基本个人信息; 2.再完成一份心理测试(类似性格能力测试) 3.全英简单自我介绍和基本情况的交流,大概5分钟 4.试讲。提供教案,以规定的题材讲大概5-8分钟 5.全部通过之后hr会跟你聊详细的薪资和工作内容等
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Q:能不能接受老师需要肩负业绩压力?
2 年前 发布
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领语堂教育科技发展有限公司面试经验:初试通过,复试因为一些原因错过了。