面经详情
匿名用户
面试了职位:国际销售专员
感觉没戏
面试过程一开始还算顺利
面试过程:1.在前台填表;2. 见HR,3.面试:一开始是部门主管和经理面试的,感觉还比较有戏,问的问题也比较常规。过了几天通知第二轮面试,另一个经理面试的,让说出前一家公司的销售情况后,把客户的情况依次说出来,说了两个之后就有点发楞了。本来也有点紧张,也没想到会要求说这个问题,虽然不是同行,但毕竟是客户信息,透露太多不太恰当。最后两个经理的总结是我对客户情况掌握度不够,如果是专业的销售,会对自己的客户如数家珍。
Q:要求讲出以前客户的情况,以后的面试者得好好琢磨下。我当时临时被问,不知道该挑选哪些信息来讲
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匿名用户
销售代表
感觉靠谱
首先去到就是跟部门经理先来个简单的自我介绍,在下来就是群面,12个人一组,群面完了后,会有几个人留下来,再次跟部门经理来一次one by one 的面试,如果这一轮通过,就是最后的终面了,跟老业务员去拜访客户,其实我还没有面完。
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Q:为什么选择销售?
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
面试难度一般,就一次面试。面试时就问什么时候能上岗。证券咨询行业,主要做股票咨询这块,就是为客户提供课程。总体来说,行业这块跟其他金融机构有所区别,业务这块并没那么好做。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
第一次是个男的面试的,首先是自我介绍介绍中间面试官在我说的话中获取信息又问了几个问题,感觉不难的,像聊天一样对待,毕竟面试官很年轻所以不必要紧张。第二轮面试是个女生感觉挺年轻的,这个公司都是一帮年轻人啊。所以二轮面试相对比较轻松一点。
2 年前 发布
1
匿名用户
销售业务员
确定通过
第一轮面试在湘鄂情,11人一组,一个hr,主要是无领导小组讨论+辩论。分两个组讨论,题目是出了一款净化空气的空调,从客户定位、推广渠道、价格策略、宣传策略去讨论。最后两个组辩论。 第二轮面试在纽宾凯酒店,一对二。一个应该是中层级别的领导面试,主要问了成绩、是否愿意转外销,然后让现场读了一段英文并翻译。整体也不是很难。
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包含1个问题,1个回答
Q:你们小组的5个优胜之处在哪里?
2 年前 发布
匿名用户
销售业务员
感觉没戏
今天是初试,先是人事部聊一会,问问工作经历,什么原因离职什么的,然后是部门经理 两个人 一男一女 过来一起来面试我 问得蛮细致 问之前的个人业绩 部门业绩情况 问问个人性格 等等 最后是总监 但是总监过来没说几句就让我先回去 估计不符合她要求。反正我觉得这次八成是没戏了。 公司在上海川沙 地理位置离市区还是很远的 好在离浦东机场近 对于做外贸来说这倒是个好处 因为从机场接客户比较方便 公司楼下有个咖啡厅 有点格调 其他是展示厅 展示公司发展历程 获得荣誉等 总之 给人第一印象还可以。至于内部实际如何 不得而知了 只有进去待了才会知道吧
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2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
面试分两个过程,第一个是群体面试,先看公司融资历程以及产品介绍,然后大家分别做自我介绍,面试官通过自我介绍进行第一轮的筛选;第二轮是一对一面试,筛选出的人留下进行第二轮,会让你聊一下以前具体做哪方面的工资,有没有带过团队等等,总之是看你的阅历和聊天所表露出来你的个人魅力吧。第二天上午通知通过面试了,明天拿着入职资料去再聊下。
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2 年前 发布
1
匿名用户
销售业务员
未通过
一面去的滨江园区,面试官有两位,一位是HR,一位是部门组长什么的吧。问题基本围绕着简历,最后是模拟销售,假如你是一家商务男装店的服务人员,他要参加一个商务会议,如何将他的客单量做到最高?
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Q:假如你是一家商务男装店的服务人员,他要参加一个商务会议,如何将他的客单量做到最高?
2 年前 发布
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