面经详情
匿名用户
面试了职位:运营助理
未通过
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求职网站上要求和面试需求不同,应聘的小伙伴可以先联系他们确认一下情况,避免浪费双方不必要的时间和精力,公司环境很一般,比较陈旧,常规性问了些问题,然后确认不合适就走了
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匿名用户
运营助理/专员
未通过
一个自称是运营主管的男的面试的,从头到尾就问了5个问题,就一个和行业相关,回答流畅无停顿,后面突然问一句你对从事GS内服这个岗位有什么看法?我当时有点惊了,然后我说我还是比较喜欢从事运营类的岗位,不考虑GS岗位(该公司有挂羊头卖狗肉的嫌疑)。面试过程只持续了5分钟,这个男的就走了,说什么和其他部门负责人商量一下,然后当天收到消息没过。
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2 年前 发布
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匿名用户
运营助理/专员
未通过
校招的暑期实习,分三轮面试:第一轮小组群面,8个人一组,我们组题目是如何把100万奖金分给销售、渠道、策划、客服四个部门,稀里糊涂的就过了。第二轮是一对一hr面,面我的那个hr我觉得挺厉害的,气场很强又不刻板,就跟你聊聊天,问问职业规划、对融创及岗位看法以及一些个人情况,很随意但听得出来句句是坑。 第三轮是部门经理面,凉在了这一轮。六个人一组,先让我们自我介绍一轮,然后他就开始问问题了,随机的,什么问题都有,也不一定问谁,但着重问了两个同学很多问题,显然对他俩更感兴趣,结果果然不出所料。
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2 年前 发布
匿名用户
运营助理/专员
感觉没戏
面试问题:一分传媒。 1.介绍你自己; 2.谈一下你对京东平台的了解; 3.你的职业规划; 4.为什么从上一家公司离职; 5.一家新开的店铺怎么去运营; 6.你期望的薪资是多少; 对HR印象:HR前程黑脸,没有任何情绪上的变化,地点在丽柏酒店上面,HR比较严肃,其他没有太多的感觉,不过他们没有自己的产品,都是需要找产品的,发展前景怎么样大家可以再去网上搜搜看,面试需要对京东有比较多的了解,还有运营方面的知识,答主面试前没有做太多的准备,感觉面试的第二个问题答的不好,可能会没戏。这家公司的上班时间是早上十点到晚上八点半,可能周日也需要有工作完成,一直单休,实习生岗位是2800加提成到手大概4000!能接受的小伙伴可以去面试看看!
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2 年前 发布
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匿名用户
运营助理/专员
未通过
面试运营专员,一共两轮,岗位未来上级要求我一个市场营销专业生修读工程类函授文凭,见过理工转文的,没见过文转理工的,这要求简直奇葩。面试员工不打纲要,临场拿着简历到处问问,实在不专业。另外公积金是按最低比例交的,果然不能去小公司。
2 年前 发布
1
匿名用户
运营助理
感觉没戏
首先招聘写的是系统运维,面试时却告诉我是产品运营,感觉挺奇怪的。 然后初面是综合面试,只有一个面试官,一开始就要成绩单,看专业成绩,因为我的成绩比较差,所以问是否爱打游戏,回答大一大二关注其他事情导致学业荒废,于是就接着话题说下去。之后又问了对运营是否有相关认识,因为没准备,答非所问
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2 年前 发布
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匿名用户
运营助理
未通过
一共2轮 第一轮 问了我关于上一份工作的具体内容,因为也是电商,所以也是刺探一下情报吧,然后针对我的自我介绍和工作内容问问题,挺好的 第二轮 一开始问我英语水平怎么样,让我做英语自我介绍,这个没准备,卡壳了,后来又问我会不会PS和H5,H5我不会据实回答了,当时就感觉没戏了。 100/天的实习工资
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包含1个问题,1个回答
Q:英语自我介绍
2 年前 发布
匿名用户
运营助理/专员
未通过
有一份笔测,主要是翻译,客服回邮件解决问题,接下来HR面试,常见HR问题,自由发挥,最后用人部门面试,大概就是怎么看这个岗位,这个行业。结束后发了份链接做性格测试。第二天通知因为性格测试的不符合所以拒绝,因为这种不严谨的测试否决我觉得很草率,而且完全可以在面试之前就完成的,再决定要不要你去面试。因为这种性格测试拒绝的我觉得跟因为星座不合与对象分手的没什么区别。
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2 年前 发布
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