面经详情

第一轮是群面，我们组8个人，先每个人自我介绍，然后面试官针对简历问每个人一个她感兴趣的问题，然后就开始无领导小组讨论，题目是人工智能利与弊。感觉话说的太多或者太少都不容易进，主要还是表现出自己的专业性。 二面就是单面，我是6位项目组的男员工面，也是先自我介绍，然后问了一些关于能否接受出差，工作强度之类的问题，感觉还比较轻松。二面之后就跪了…… ...查看更多

笔试全程开摄像头，除了前面几道数列题，其他都是英文题，听同学说是GMAT和CFA的考题，他们做到过原题，有语文逻辑题，有财务金融知识题目，我表示一脸懵逼的交了卷，其实很多战友也都不会，纷纷吐槽，感觉是炮灰了。。。没想到还过了 一面是一组十个人，先是自我介绍，然后针对简历提一些问题，然后就是进入了喜闻乐见的结构化群面环节，小组讨论题目是优酷土豆合并的利弊，结果我们组后来场面有点失控，这是大忌啊。。。没说几句话的我有一次感觉要炮灰了，结果又过了，呵呵。。。 二面是部门终面，一个HR加两个领导面试，据说有些部门会视频面试，主要针对简历问问感兴趣的问题，还会问对投行的理解和认识，比较水。。。然后通过了之后，就是体检了。。。...查看更多

面试非常简单，一名应届毕业生不愿意在他那做销售，还是一个女生，他就公然羞辱那名女生，还说给一同应聘的人介绍多高大上的工作然后其实并没有，然后数落那名女生，还炫耀待会有哪个打老板请他吃饭，说自己月薪10000你能吗？在智联上看到的公司规模是100-499人，其实并没有。...查看更多

公司里面空荡荡的，没有一个人，按了几遍门铃都没有人出现，很久才出现一个人。告诉HR自己是来面试的，HR还先问了名字之类，不过看她的样子是一点印象也没有，好像今天没有面试的样子，真的怀疑是不是一家皮包公司，一点都没有专业HR的工作态度。面试过程也是也是疯狂的让自己怎么向企业推销公司，怎么样第一眼让企业注意自己公司，然后疯狂否定我的答案，怎么看都不正规。...查看更多