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英文要求高,会有欧洲manager面试
HR电话面试了解情况。 技术面试,首先英文自我介绍,面试官适当提出问题,模拟工作情景提出问题,看面试者如何应对突发情况,几乎全程英文面试。技术面试几乎也英文,如果前面回答的比较好,英文体现的还不错后面也可以用中文回答技术问题。 如果过的话,中国区老板面试,主要看人怎么样,性格合不合适。 最后有歪果仁manager面试,什么都会问,技术和工作突发情况应对。当然肯定是英文。

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