面经详情

面试感觉一般，就在过道里面的，连个会议室都没进。不过总算过程挺快，整个流程下来一个半小时也没有，我因为急着赶回去上班，正合我意。做的题和问的问题都是网上找的。面试官挑自己工作中的一个小领域的问题深挖的问，展开的问，我现在工作中做的内容肯定不会和他们完全一样，所以感觉没答好。而且感觉面试官比我都年轻，专业方面的知识肯定不如我会的多，没办法大公司就是这样，一个萝卜一个坑。再加上好久没面试了状态不加，没发挥好，感觉没戏，只能说这样的公司不适合我，所以也没啥可惜的。...查看更多

在银河soho那边，数字银行有氧金融什么的。三轮面试，去了两次。第一次面试，前台那个女的就骂骂咧咧，说负责招聘的人不靠谱，我的什么资料都没有，还好我自己带了简历。然后就开始技术面试，以之前的项目为主，面试官提一些问题，比如系统间交互的方式什么的、mq相关的问题。基本都能答上来，问我项目管理的一些经验，我都按之前我的经历和他说了，他挺满意，说领导在开会让我等等。等了快一个小时，我去前台问，前台说还在开会，再等等，于是等了一个多小时到午饭时间了，又去前台问，前台说你怎么还没走，今天怕是面不上了，下次再来吧，我就无语了，居然把我忘了。当时就很火，但是想着既然面试通过了也就算了。回去过了几天通知二面，于是就去二面，二面领导问了一些项目经历和基本情况，大致聊的还行，就谈薪资，我把目前薪资说了一下，然后说了期望，他表示没问题，然后让我和HR的老大谈，HR问我离职原因以及之前各个工作的情况，我都一一做了陈述，她也挺满意，最后还是问到我的薪资，我说了我的期望薪资，她也是轻松的说没问题，告诉我回去会有人联系我安排后续步骤。后来给我来了个电话说面试通过了，欢迎加入什么的，说他们是固定17薪，谈好年薪再除以17当做月薪。给我了个邮件，让我写入职登记表还让我发工资明细等，我把登记表和明细都发了，说三天内通知我后续内容，过了四天加上一个周末还没联系我，我就打电话过去，第一次说，领导还在审核，帮我催催，然后又没动静了，过两天我又打电话过去问，结果来了一句，我们领导说了，【你薪资太高了，备选吧】又补上一句，【备选的意思就是你去看看别的机会吧】。我当时就想骂人了，我说首先我面试的时候都明确告诉你们两位领导我的薪资还有期望薪资，都告诉我说可以，现在告诉我不行是什么意思？她说【他们说的不算】。。。他们说的不算！我说那你们能给多少，即使和我有差距你们可以给我你们的数啊，这东西不是协商的？她说，就是你目前薪资减去15w，你愿不愿意来吧？我真是无数匹草1泥1马奔腾而过。从来没有见过这么坑这么没有诚信的公司，还是个银行！...查看更多

去了先登记，做笔试题，涉及算法，集合，一堆基础知识点，最后2个编程题，让写代码。笔试没做完，面试官有事情要出去，所以直接面试，面试问了一下基础框架和项目经验，然后就说感觉没问题，就换了CEO来面试，CEO来了也不问问题，就看你要求的工资，压一压，问你来不来，之前HR和你说的动态调薪这时候就会发挥微妙的作用（其实并没有），然后你就勉强答应了，然后就这样通过了......查看更多

第一轮笔试： 看程序题： 1、看程序题，第一道是java虚拟机加载类的顺序。 2、第二题try catch finally return 的执行顺序。 3、多线程与同步。 4、ArrayList remove对象 list.remove(obj),list.remove(0). 写程序题： 1、在1.2.3.4.5中任取3个数组成一个整数（如：123,234）请写出程序输出所有可能得整数。 2、ArrayList,vector,linkedlist的存储性能与特性 3、用二分法查找一个长度为18的，排好的线性表，当查找不成功时，最多需要比较多少次？ 5、6个元素1.2.3.4.5.6的顺序进栈，请问下列哪个不是合法的出栈序列？ a:345261 b:436521 c:245316 d:124653 e:543612 6.假设一棵二叉树的后序遍历序列为DFGGEBHICA,中序遍历序列为：DBFEGAHCI,则前序遍历序列为? 7.将下列可能影响性能因素按影响程度从大到小排序：CPU.磁盘、内存、网络、实现代码、SQL查询语句、DB表结构设计，并给出排序依据。 第二轮：技术面试 技术经理面试：主要是以前项目中用过的东西。 第三轮：技术面试 主要是底层的一些东西，如lucene的分词算法，有没有自己写过分词算法。 Spring AOP的实现，如果自己写该怎么实现。等等...查看更多