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先电话叫到公司面试，...
先电话叫到公司面试，后面到公司前台登记信息，在人力资源面试，在技术主管啊领导啊面试
Q：离职原因，个人发展规划，以前工作环境，工作情况，开发使用工具熟悉程度数据库等等； 老总问了一个奇怪的问题，现在软件开发你注意什么，他后面自己说了，注重软件方便性和界面美观度。
发展规划

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匿名用户
项目经理
确定通过感觉靠谱
先人事经理问个人职业规划 第二轮法国人问专业问题，例如项目预算、进度管理，风险控制 最后人事mm谈薪水，还需要和法国那边电话面试。 总体感觉比较繁琐。
2 年前 发布
匿名用户
项目经理
确定通过确定通过
人事电话通知，初面人事，填表了解基本情况，二面项目负责人（技术总监+项目总监），三面公司BOSS。
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Q：项目的九个知识领域你谈谈有什么实践和体会？
2 年前 发布
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匿名用户
项目经理
确定通过感觉靠谱
小组群面 ，一个HR ，一个项目经理，20个问题，按照顺序作答发言，后期是自由发言。 问题都是一些生活中的问题，经历之类的。 应该是从中提取出不同的观点和能力。想法。
2 年前 发布
匿名用户
项目经理
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HR电话了解情况，过2天，通知面试，见外国人，问的都是很多项目管理过程的问题，然后就到总经理。
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Q：怎样确保按时项目交货。
2 年前 发布
匿名用户
项目经理
未通过未通过
先填一个表格，然后人事带着去车间办公室等工程主管面试，共3个主管一起面试，到位之后，首先先做一个自我介绍，然后就谈了谈项目经历，挑一个自己觉得最成功的案例介绍一下。面试时，面试主管极其不尊重面试者，3人都在各做自己的事，玩手机或者自己处理邮件，且面试主管的口气极其不屑一顾。 另外谈到项目时，意思他们是做产线集成系统，与我现在做的（新能源产线、单机设备）不搭噶，还问有没买车之类的，后来就直接说抱歉了。既然都不符合，为什么当时还让我千里迢迢赶过来面试，这不是忽悠人嘛！ ...查看更多
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Q：最成功的项目是什么？做过哪些产线、设备？会不会开车，买车了没有！
2 年前 发布
16
匿名用户
项目经理
确定通过感觉靠谱
首先去一汽富晟集团总部hr面试，面试很轻松，问了下以前的工作情况和自身的基本信息，想我介绍了一下富晟集团及下属子公司的情况，然后二面是去具体的下属子公司去面试，面试的是部门的经理，问了一些专业知识和一面是的问过的问题，现场没有英语的口语面试。
2 年前 发布
2
匿名用户
项目经理
确定通过确定通过
前两轮：主要介绍简历、经验、教育背景 三四轮：考问为主，专业能力 五六轮：考思维，综合能力 总体感觉比较简单，可能是部门比较轻松的原因
包含2个问题，2个回答
Q：一个三角形，问你有哪里不合理
2 年前 发布
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