面经详情

首先，我面试的是创客空间运营助理。一开始我以为是公司内部的创客空间。去了才知道是公司内部和一创业团队合作，锐达要为该孵化团队提供一助理。 其次，来给我面试的并不是HR，而是其他技术部门的负责人。主要都是闲聊为主，因为lz是应届生，所以询问的多是学校经验，以及对工作的看法。 反正，聊得还不错。 然而，本来是要直接见公司总经理走个流程，但是，怕总经理不方便，所以决定另外约时间。在等待了三天后，还是没人联系我。再联系招聘的HR，没有回复。 所以，我被耍了。...查看更多

首先是无领导小组会议，会议前会让我们每个人做一分钟左右的自我介绍。然后开始5分钟的审题分析，接下来就是每个人1到2分钟的个人的观点理由陈述，后面就是小组讨论，讨论陷入正反方争议较激烈谁也说服不了谁的时候，一定要注意把控时间，当时我们的时间剩的不多，有人当机立断说不要在结果上浪费时间，而是先选出总结人，让她有时间归纳总结接下来要确定的总结陈词。然后总结人提议投票决定。最后有惊无险，顺利地在规定时间内做好小组讨论的总结。小组会议结束后，HR会让我们正对这次的讨论讲述个人在这次讨论中的优点。结束后，直接就是领导提问抢答。问的问题主要考量的是对时讯的看法，知识面的宽窄。...查看更多