去普通厂bai子里打工，如du果是小厂的话，面试一般zhi就很简单，dao问问你原来专做过什么，对你的情况有属一个基本简单的了解。大多数情况都是老板直接问，或者是下边直接负责的一个经理总监之类的，都比较简单，除了待遇低点，这样的厂子，基本没什么。只要没有纹身，不是奇装异服，一般都会收下的。...查看更多

面试流程比较简单，时间安排很合理，面试感受很好。初试比较简单，首先填写一份面试问答表，填完之后面试官会带进去会议室面试。然后就是自我介绍，面试官会针对自我介绍和简历提一些问题（好的简历容易给面试官留下好印象，要对自己的简历有充分的了解），离职原因和职业规划等等。最后面试官会简单介绍一下公司和岗位的情况，还有就是为什么会选择公司，对于公司的了解等等，面试之前要做好准备。...查看更多

我是通过校园招聘进入腾博的，当时只参加了两家企业的面试，其中一家就是腾博，说说我为什么会选择腾博的原因，大二参加了学校的一个前海创新课程，对于金融行业比较感兴趣，看到腾博的企业介绍之后被深深吸引到了，觉得腾博的成立时间很长，业务很广泛，公司高管和整体的企业形象都是很正面积极的，无规矩不成方圆，有规矩有纪律才能管理好一个公司，管理好公司的员工，才能带领员工把公司发展得更好，这也是腾博能成发展这么长时间，越做越好的原因之一。 校招一共是三轮面试，初面是在校招现场参加的，看到很多人在排队面试，HR面试很专业也很耐心地解释该岗位的情况，两天之后收到了复试通知；二轮复试是部门经理群面，针对性地提问，也会进行话题讨论；最终复试是总经理一对一面试。整场面试衔接很好，体验感非常好，也坚定了我想加入腾博决心。 ...查看更多