面经详情
匿名用户
面试了职位:高级 C# 工程师
感觉靠谱
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匿名用户
高级 C# 工程师
感觉没戏
先填了一些表,主要是个人信息和期望职位之类的,没什么可说的。倒是一个人格测试的表让我感到意外,这还是第一次做。然后是和技术的哥们聊了一会,技术哥哥人挺不错,给人很踏实的感觉。再之后是以为hr姐姐/或妹妹,主要聊一下个人情况,住哪里啊,那个学校的啊等等。然后就是回家等二面的通知了。整个过程都很愉快!不过有没有二面机会,都要赞一下两位面试官。
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2 年前 发布
匿名用户
C#工程师
确定通过
内部推荐,面试c#岗位,当时只有c++和java的经验,和技术老大,实施经理都聊了。具体就聊了之前做过的项目,问的比较细,然后问我有没有c#经验,我说我只是了解过,但是项目中没用过。 技术老大很和蔼,让我先到岗,然后他带着我做。实施经理人也挺好的,让我先熟悉医院情况,有什么不懂得直接和他联系,反正都很nice。
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2 年前 发布
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匿名用户
C#
未通过
进去后直接和技术负责人面试,面试形式是问答交流模式。没有上机做面试题,该公司主要做的是医疗方面系统。 问了我PACS系统方面的问题。主要负责的模块工作,对PACS系统最主要用的的控件的理解,对薪资的要求等等。面试完让等通知,之后就没消息了。
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Q:问了我PACS系统方面的问题。主要负责的模块工作,对PACS系统最主要用的的控件的理解。
2 年前 发布
匿名用户
家用电器研发工程师
确定通过
一面是群面,即无领导小组讨论,由hr给出题目,分两组进行讨论,各自进行汇报,很轻松通过一面,并给hr 留下深刻印象;二面是3个领导进行面试,中间坐的应该是大官,然后由于我的深刻印象所以,先被要求就关于一面的留下印象的场景做简要概述,接着就简历展开问题,一波接一波,最后问道物联网和海尔智能家居的平板上如何加强功能的问题。很轻松,氛围比较和谐!
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包含1个问题,1个回答
Q:物联网的相关信息。
2 年前 发布
2
匿名用户
Unity3D工程师
未通过
面试体验很好,面试官意见中肯。但是没有HC为什么还要把人叫过来面试,对这个事业部相当的无语,看情况是因为效益不太好吧,裁人的情况可能会发生。 当前有好几百人过去面试,但是后续的意见交流中并没有人通过相应的面试环节,应该是真的没有HC吧。
2 年前 发布
匿名用户
C#工程师
确定通过
面试过程分三轮,技术面试主要问了一些技术问题,然后team manager 主要是聊一下考几道算法和测试一下你的英语水平, 最后是team PM面试,主要了解一下这个team是做什么的和关于team的一些工作流程。
包含1个问题,0个回答
Q:基本的一些C#技术,mvc和mvp开发模式
2 年前 发布
匿名用户
C#
确定通过
对于技术副总监这个职位,没有笔试,主要是技术总监进行面试,面试时会问道一些技术相关问题及职业经历,技术总监面试通过后,会请总经理进行复试。相对而言,技术总监的面谈会更关注技术层面,总经理的面谈会更关注综合素质。
2 年前 发布
1
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