面经详情
匿名用户
面试了职位:招聘专员
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匿名用户
猎头助理
感觉没戏
事先说好的面试流程,leader->HR。但是leader那边聊的不是很好,紧接着没有正面答复就告诉我结束了。之后也没有在联系。leader提出的问题没有体现出猎头的专业性,让我非常不愉快。毕竟是个双向选择,不会在考虑他们的机会。
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Q:客户要什么样的人?业绩怎么样?推荐量每周有多少?
2 年前 发布
匿名用户
RPO实习生
感觉靠谱
下午接到了面试通知,让第二天上午去面试,在卢湾区那边,走到日月光大概十多分钟。应该是项目执行直接进行的面试,没有hr面。因为学的理工科,聊了下喜欢做人事相关工作的原因。问了些在学校里的情况,和平时的兴趣爱好,感觉没什么难度,和自己想象中的不太一样,感觉员工素质也不高。问了下接下去的实习时间,出勤时间,就结束了。感觉面试官年纪不大,还挺好说话的。
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Q:在学校里最成功的一件事情是什么
2 年前 发布
4
匿名用户
招聘
感觉靠谱
面试官:面试官人很好,年轻,有涵养,有素质。 面试过程:问的问题比较专业,资源丰富,会跟你交流一些面试经验,分享怎么拓宽。 渠道环境:虽然会议室紧缺,办公环境也一般,但是这些不是重点。我认为选择一家公司还是要看他的前景和团队。
2 年前 发布
匿名用户
招聘主管
确定通过
面试官是个非常有气质的女生,主要就之前的工作经历过了遍。然后问问再做招聘的时候会遇到的问题,怎么解决的,有何收获。如果进GE,准备怎么开展工作,能给招聘工作带来什么创新的东西。差不多半个小时结束了,回家等进一步通知。
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Q:怎么去推销你的候选人及怎么推销公司职位。
2 年前 发布
匿名用户
招聘专员
确定通过
首先说一下环境,在企业天地单独的一栋楼,还是挺好找的,就是停车场离办公楼稍有点远,大概几百米。到楼下后保安会指引你到具体的楼层,但上楼后需要主动电话给HR,不然你会找不到。面试过程,主要就是聊聊过往的经历,然后了解求职动机,最后匹配你的薪资,过程中会穿插一些专业知识方面的考量,整理来说还是算比较常规的面试,难度不大。最后因为个人的原因没有入职,但整体给人的感觉还是挺好的。
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2 年前 发布
匿名用户
招聘主管
确定通过
之前做过猎头,十月份想看工作机会,恒昌北京总部的人事打电话过莱问是否有意愿看这个行业,我你说不排斥,接下来安排面试,就一轮,问了我之前招聘的渠道,招聘效果,侧面考量了下招聘能力,直接面试完表示对我意愿很强,总经理直接发了口头offer,说它们这个岗位空缺了四个月了,急需人过来做这一块。考虑到金融行业人会比较浮躁,人也不好招,切自己日后的发展转型,暂时不打算接这个offer。
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2 年前 发布
匿名用户
猎头助理
感觉靠谱
在官网投了简历后大概两天就接到了北京来的电话,一个美国人,主要是了解backgroud.整个沟通下来没什么压力。一周后去了广州分公司面试,面试的是人事部经理,人比较nice,主要是对CV进行深度挖掘,另外还有一个role play. 目前在等待下一轮面试。
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Q:为什么选择MP而不是其他公司。
2 年前 发布
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四川常乐足道服务有限公司面试经验:环境很不错,周末双休。