筛选出来的简历,要进行电话邀约,在电话里面先做简单的情况了解,也可以叫做简单的电话面试,将一些基础的问题搞清楚,确定求职者有意向和时间来参加面试再邀请到公司面试。
有些人不是诚心求职,还有一些是系统自动投递简历的,还有一些是通过电话面试判断不符合公司要求的,这些情况就不必要邀请来公司参加面试了,避免浪费双方的时间。正规的公司再进行电话邀约之后,都会给求职者发送面试邀请,面试邀请应该提前写好,有统一的格式,一般情况下发送的时候只需要调整个人信息和时间即可。
面试邀请一般来讲要包含以下几个方面的内容:1、求职者姓名、应聘职位;2、面试时间、地点、路线图和乘车路线;3、简单公司介绍和公司网址;4、公司联络人及电话;5、善意提醒和感谢。
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