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匿名用户
面试了职位:分店经理
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匿名用户
CS
确定通过
主要先是自我介绍, 用英语的, 然后让谈谈自己的操作经验,操作过哪些客户,对自己未来的职业规划,最后就是问问薪资要求
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Q:在现在的公司操作过哪些客户
2 年前 发布
匿名用户
BA
确定通过
先HR电话面试,然后部门头面试,最后就通过了
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Q:为什么选择这个职位
2 年前 发布
匿名用户
商务助理
感觉靠谱
第三方派遣的,是一个行政助理的岗位。压力面试,面试官很强势,后来直接来了第三方的部门经理面试,更可怕,从我的头发毛糙像没睡醒的,说上班这样肯定不要我,还问我父母干嘛的。我回去觉得没戏,没想到隔了好几天要录取我。但是当时在等另一个offer(虽然另一个没要我,后话),所以拒绝了,但我估计找我的原因绝对是红花人选也拒了,才会找我这个绿叶人选。
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2 年前 发布
匿名用户
特惠商户专员
未通过
通知10点面试,我提前十分钟到的,显示人力资源的职员过来给我张应聘表,然后开了电脑告诉我填完表后,在电脑上做个测试,大概1个小时时间,告诉我11点20再过来找我,填完表我就开始做题了,有性格测试的,有像国家公务员考试里的数字运算、图形推理等题目,做完后她过来告诉我做的不错,让我等下,她去找面试官过来,来人是HR的招聘经理,问诸如工作经验之类的问题,问的很详细,之后问我对这个岗位的了解,对交通银行信用卡中心的了解,我只知道他是由交行和汇丰合作的,其他一概不知,我也看过招聘网站的职位描述,可是看不明白,当时就想,面试嘛,公司了解我,我了解公司的过程,没想到这次面试官居然考我对她公司的了解,她言语里就开始责怪我没做好准备就来面试了,之后问我能否用英语面试,我说我英语不好,可以试下,结果输的一败涂地啊,从没有一次面试有如此失败,我当时想,罢了罢了,没想到她还给我安排了负责这个岗位的“领导”给我面试,整个过程非常冗长,其实就是介绍这个岗位性质的问题,可是他表述的很模糊,总是他说完后,我问他是否这个理解,唉,从没有过如此的面试,就相当于对方说了一堆很抽象的话,我来具体化,到后面他也没表述明白这是个具体做什么的岗位,其意其实是说,总而言之,这个岗位什么都做,其实面的时候我已明了,他想找个有团购经验又有管理经验的人,而我没有他所谓的团购经验,自然没什么希望,所以在整个谈话过程中,我就是配合他而已,已经没什么意思了,他无非还想了解以前我的销售经验,了解下我的行业
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Q:1、介绍下自己 2、你对我公司的了解 3、你对应聘岗位的了解
2 年前 发布
匿名用户
会展客户助理
确定通过
简单的自我介绍,对应聘工作的认识,能否接受工作给予的职责和任务,个人的爱好
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Q:平时的爱好有哪些? 可否接受出差或消耗体力的工作?
2 年前 发布
匿名用户
生产储备
确定通过
先是无领导小组面试,题目是如何为一个公司策划公益活动。然后一对一面谈,整个气氛比较轻松,双方都谈了各自的想法和要求。
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Q:职业规划,对公司的看法,大学期间所学课程,学习状况,要不要选择考研或者公务员。
2 年前 发布
匿名用户
Facility Management Supervisor
确定通过
公司地址很偏,进入公司看到HR,直接由HR带到Area Manager面前。 和一般面试一样,自我介绍,Area Manager问了一些有关性格和工作之余爱干的事情。 大概因为是服务型行业的关系,希望找到开朗活泼易于沟通的人。 第二天接到二面通知,问了问关于薪酬,福利方面的要求。 Area Manager很nice,全程基本都是中文,没有什么英文的内容。
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Q:你的性格是外向型还是内向型? 平时业余有些什么爱好?
2 年前 发布
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