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匿名用户
软件开发工程师
确定通过感觉靠谱
1.先介绍一下你的项目，大概10分钟吧。 2.链表的插入操作，在纸上写。 3.不用第三个变量交换两个整形数字，用三次异或操作就能实现。
包含1个问题，1个回答
Q：其实还好，上面过程里说了，都是程序员面试宝典里的基础题。听说的最难的一题是大整数相乘。
2 年前 发布
匿名用户
项目工程师
确定通过感觉靠谱
只要不紧张，思路清晰，又问有答，基本上是没什么大的问题的，最好是能有典型的工作案例，项目案例描述到位，就可以了。
包含1个问题，1个回答
Q：你为什么想换工作，你有什么规划。
2 年前 发布
匿名用户
研究员-实习生
确定通过确定通过
三对三，每个人自我介绍，针对简历提问题。不是金融专业的，所以问的问题没有专业性的，考察的就是综合素质。
包含1个问题，1个回答
Q：对汽车、非银和地产行业有哪些了解，随便哪个。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过感觉靠谱
我是智联上投的简历，隔天就有hr电话，估计是正好职位空缺，招的比较急。 面试先是hr问一些简单问题，然后转交由区域经理电话面试 问题是间隔非常短一个多小时 区域经理首先是要求英文自我介绍，然后根据你的情况英文提问，过程中实在回答不出来就中文。其他问题就是一些与服装品牌，自身专业之间的一些常规性问题，没有太离谱。 面试过程25分钟左右 区域经理让等通知，转天hr通知下来，安排具体时间见店长，可能是最后一面了吧，个人觉得不管是哪一面都要准备英语。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：你的专业与服装销售之间有什么关联？
2 年前 发布
匿名用户
深化设计师
未通过未通过
首先自我介绍，然后问了之前工作离职原因和工作内容，是否结婚生子，是否愿意加班和出差，问你今后的职业发展方向，最后问还有没有什么问题要问他。
包含1个问题，0个回答
Q：你是否愿意在施工单位做设计深化。
2 年前 发布
匿名用户
出口销售
确定通过感觉靠谱
开始为HR初面，然后为一轮根据题目完成PPT演讲，接下来是部门经理面试。主要考察逻辑和系统性，面试以面谈为主，有笔试题目。英文是必须的要素。有老外面试。如果通过的话一周内会有答复。
包含1个问题，1个回答
Q：自我介绍一下
2 年前 发布
匿名用户
综合管理岗
未通过感觉没戏
面试过程： 第一天，在学校宣讲，之后的时间是笔试，题目不难基本就是行测题目。笔试后将个人简历一起交给组织人员；之后说晚上12点之前会发面试通知。 果然，晚上收到明早9:00的面试通知； 第二天，准时到地方，发现好多人，第一轮是即兴演讲有工作人员在门口组织，我们排着队抽演讲题目，同时还有工作人员会帮你找你昨天交的试卷和简历。进一个下一个人抽题目，里边分两个或三个hr，你坐他们对面就题目发挥一分钟的即兴演讲即可； 通过的进入下一轮面试。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：花到开时自然红。
2 年前 发布

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看准网佳化化学股份有限公司佳化化学股份有限公司面试经验佳化化学股份有限公司面试经验：感觉比较轻松愉快，没有太刁难的问题。
正在招聘包装工等 4 个岗位