顺电股份相关图片

顺电股份

深圳市顺电连锁股份有限公司（股份代码：831321）创立于1992年，分店遍布全国，目前已有43家，致力于为消费者提供质量高、功能先进、设计新颖的家电产品，以品类齐全、品牌高端、惊喜体验的特色，在家电 ...查看全文

人力资源

人力资源管理是指对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。
岗位职责：
1、负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目 ...查看全文

人力资源管培生面试

2022校招人力管培生共有4轮，3轮面试（人事专员+HR经理+董事长）和1轮线上笔试测评。
面试主要还是会围绕个人在校经历、实习经历、个人优缺点来展开提问，总的来说难度不算大，面试结果给的很快，第二 ...查看全文

来自：顺电股份人力资源管培生的面试

人力资源主管待遇

人力资源经理面试

通过招聘负责人一面后，通知改天二面，人力资源总监面试。当初因在职，请了半天假前往。等了一会终于见到人力资源总监，女性。在面试小房间里，过程中了解到，其有10多年销售经验，后提升至人力资源部担任总监。面 ...查看全文

来自：顺电股份人力资源经理的面试

人力资源经理待遇

人力资源专员面试

学校招聘会，投了简历并参加了宣讲会。 宣讲会完了之后直接进入面试环节，应该算是二面，期间会有心理测试题。 一面在校园招聘会上投完简历之后进行了十几分钟。 二面过程中面试内容很轻松，主要围绕学生的日常 ...查看全文

来自：顺电股份人力资源专员的面试

销售代表待遇

人力资源助理面试

面试官挺和蔼的，我就介绍了一下我的学校经历和有关人资的工作经历。然后他问我，为什么不考人资证，我说我正在备考四级。然后正式做了人力会考人力资源三级的。然后问了一下薪资待遇要求，当时我是服从公司要求的。 ...查看全文

来自：顺电股份人力资源助理的面试

销售员待遇

人力资源助理面试

先是初试，两个人面的我，一个面试官先问我问题，做个自我介绍，然后专员问我问题，主要就具体到了简历中的各种细节了，大概就是考验你的真实度吧。然后说要给我复试，是他们的店长，因为赶上他开会，所以我过了两天 ...查看全文

来自：顺电股份人力资源助理的面试

营业员待遇

人力资源助理面试

第一轮，是招聘会现场投简历，HR简单咨询你的相关情况。
第二轮，分为俩个部分，做32逻辑思维题，然后分小组无领导讨论，内容是一个故事，最终要小组达成一致意见。
第三轮，主管电话面试，详细了解你在学校的 ...查看全文

来自：顺电股份人力资源助理的面试

销售主管待遇