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亚网速信网络科技发展有限公司

在整合了成都基元科技、成都力尚科技后，亚网速信网络科技发展有限公司于2014年成立，是一家集软件研发、硬件生产、移动互联网运营为一体的集团化公司。亚网速信网络科技发展有限公司主要向广大企业和无线终端用 ...查看全文

测试工程师面试

电话面试一轮，项目技术总监面试一轮，问题比较基础难度不大，工作难度和忙碌程度一般。薪资待遇一般，已经破产，长期拖欠工资。 ...查看全文

来自：亚网速信网络科技发展有限公司测试工程师的面试

java开发工程师待遇

产品经理面试

只要跟公司需要做的业务有些经验，八成就能过！面试就认经验，只要有经验就OK，再就是有人脉，可以给公司带来利益的人脉，加一条：能吹也行。 ...查看全文

来自：亚网速信网络科技发展有限公司产品经理的面试

产品经理待遇

java工程师面试

先是电话预约,然后到公司, 面试先做笔试,然后面试，笔试偏向...很基础的面试，就问了问线程和数据基本类型 ...查看全文

来自：亚网速信网络科技发展有限公司java工程师的面试

软件开发工程师待遇

电气工程师面试

一般般啦，公司成立不久，发展不知怎么样，离地铁站有段距离，交通不是太方便，看着公司人不多，介绍有很多人，不知道是不是真的。 ...查看全文

来自：亚网速信网络科技发展有限公司电气工程师的面试

高级ui设计师待遇

java高级工程师面试

先是电话面试通过了。技术老总复试，居然让我先笔试，下一个递归排序，还有一个输入数据返回汉字两个题，真不明白，复试还考这个，面试的时候还考笔试题，一个老头，这公司没几个人，不怎么样。
1-100 取随 ...查看全文

来自：亚网速信网络科技发展有限公司java高级工程师的面试

活动策划与执行待遇

资深ASP开发工程师面试

本人在满5年工作以后，我就再没有被用人单位的试用期以及社保问题困扰过。
人事方面给人的感觉非常“睿智”，试用期按国家制度进行，为何社保没有按国家制度进行？
一句话，能把期望待遇通过聊天变成梦想。
技术 ...查看全文

来自：亚网速信网络科技发展有限公司资深ASP开发工程师的面试

活动策划待遇