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微盟北京分公司

做一家伟大的互联网公司 ...查看全文

活动策划

岗位职责:
1.负责各类商业活动的策划与组织实施；
2.组织指导撰写各种公关活动方案；
3.据市场信息及行业动态，进行活动策划和执行；
4.协助部门经理对活动进行整体协 ...查看全文

文案面试

电话通知说简历过了初筛，约到公司面试，去了之后，先填表，结果填完表找不到前台小姐姐人，在那坐着等了好久。后来面试官来聊，没说5分钟就结束了，自我介绍还没完就打断你，如果觉得工作经历不符合用人要求，为什 ...查看全文

来自：微盟北京分公司文案的面试

活动策划主管待遇

销售专员面试

两轮面试，当场面，非常简单，问了一些你的梦想之类的，这个公司销售流动量巨大，每个月都有一些人辞职，所以面试难度如果是1-10，那么我打2。 ...查看全文

来自：微盟北京分公司销售专员的面试

销售员待遇

内容运营面试

必须把作品发邮箱才能面试，有骗稿的可能。hr说话非常不礼貌，给人感觉很不舒服。如果不想收到人格侮辱，不要尝试该单位。 ...查看全文

来自：微盟北京分公司内容运营的面试

php高级开发工程师待遇

新媒体运营面试

就是赶工作进度，吧啦吧啦问一堆。根本没有跟你交流的意思，全程问完流程的问题。然后换人来问工作经历，一些思路想法，跟热点能力。全程面带轻视，根本看不出是诚心招聘。环境也一般。 ...查看全文

来自：微盟北京分公司新媒体运营的面试

java高级软件工程师待遇

网络推广面试

经过了两轮，第二轮的压抑让我自己都不想去表达了，自己主动放弃，总之面试感受不好第一轮面试还好，问一些之前工作的内容，基本信息，职业规划。第二轮来了问了以前项目的就听了几句就全都明白了，没什么好提问的了 ...查看全文

来自：微盟北京分公司网络推广的面试

web前端开发工程师待遇

新媒体运营面试

我只想说 就看前台和hr的态度 就能知道这家公司的企业文化 态度不好也就算了 对人称呼都是“诶”“喂” 我建议你们回幼儿园去重新学习一下怎么尊重别人 ...查看全文

来自：微盟北京分公司新媒体运营的面试

客服待遇